活动执行经理岗位的工作职责描述【合集35篇】

活动执行经理岗位的工作职责描述（精选35篇）

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇1

职责:

1、根据项目实际情况制定相应的活动执行计划及方案，例如展会、招商会等。

2、将策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，负责活动物料制作、现场安排和跟踪跟进。

3、按照时间节点和质量要求完成工作，协调解决活动过程各类问题，解决突发问题，确保活动细节无误。

4、开拓、维持良好的合作商关系，能够准确判断项目需求，拓展客户资源，参与开发与洽谈。

任职要求：

1、大专及以上学历，两年以上相关工作经验。

2、具备良好的职业道德和操守、品格诚信、有强烈的责任心，并具有较强团队合作精神，灵活机智的处事能力。

3、有较强的抗压能力，可出差。能够解决工作中遇到的问题，按计划完成目标。

4、通晓活动制作、流程、设备、设计、声光电、服化道。

5、大型活动执行至少五年以上相关工作经验，有丰富的活动资源者或专业团体经验，形象好、气质佳有文艺特长的优先考虑。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇2

职责：

1、参与活动前期筹备;

2、活动现场的布置准备工作，分工安排，监督活动进度;

3、活动现场的管理，解决突发问题，传达活动更新资料;

4、完成各类活动的前期跟进、中期执行与后期的撤场工作;

5、负责活动各类文件、数据和视听资料的汇总、整理，总结活动效果;

6、发掘、联络和管理各类活动相关的供应商，做好管理;

7、熟悉公关活动执行，具有丰富的客户资源和合作伙伴资源。

任职要求：

1、大专及以上学历;

2、3年以上活动执行工作经验;

3、熟悉活动常用的搭建材料及常用的Audio Video设备、音响设备;

4、有线上、线下活动执行经验，了解各行行业;

5、对品牌推广、活动执行有较强的敏感性，富有创意，能对活动方案提出可行性的意见;

6、具备良好的沟通合作能力、较强的组织能力、协调能力、灵活处事的应变能力;

7、熟悉活动各部分的费用预算及合理控制活动的制作成本，有强烈的服务意识;

8、有大局观团队意识，完成领导布置的其他工作。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇3

职责：

1、大活动策略统筹把控及执行对接、重点节点提案、签单推进、全程出品监管;

2、大客户日常关系建立及维护、达成合作推进;

3、整合圈层及跨界资源合作洽谈、日常关系维系、商务联动;

4、行业信息搜集及定期市场节点分析考察、协助项目签单推进及项目合作等;

5、根据公司的发展方向，组织收集有关市场信息，并进行汇总分析，形成报告;充分利用各项资源，积极开拓新项目市场。

任职资格：

1、3年以上同行业同岗位工作经验;广告、公关、传播等相关专业大专及以上学历;

2、执行力出色，能够承受工作压力，有较强的沟通能力和团队领导能力。

3、拥有敏锐的市场洞察力与开拓力;

4、有成熟的组织策划能力及熟练的市场把控能力;

5、能够运用有效的激励手段进行团队管理;

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇4

职责：

1、与客户就项目内容与细节确定进行良好有效的沟通，促进项目的落实与推进实施;

2、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作;

3、参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料);

4、参与活动现场的管理，解决突发问题，传达项目更新资料;

5、负责项目各类文件、数据和照片的汇总、整理，生成报表报告。

任职要求：

1、大专以上学历，有快消行业活动执行经验;

2、熟悉活动的项目执行流程，能够管理好现场活动执行团队，协调各方关系;

3、工作积极主动，有责任心，具有较强的团队合作精神及独挡一面的执行能力;

4、具有较强的表达能力及人际沟通能力，具有较强的统筹、协调、应变及把控能力;

5、能适应短期出差。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇5

职责：

1、根据公关活动与推广活动的要求，负责活动的现场执行;

2、在方案策划阶段，从执行角度为方案的可实施性提出合理化建议;

3、有公关与活动策划、活动、组织、协调、推广、巡展等操作经验，熟悉各种活动的大致流程，能够针对项目要求做出具体执行方案;

4、对策划方案进行落实，对活动流程全程监督;

5、撰写活动执行细案、执行预算、执行流程、项目时间推进表，预估活动现场效果;

6、具有创新思维能力，较好的沟通能力，较强的临场应变能力，有强烈的工作责任心和团队合作精神，可承担较大的工作压力;

7、根据团队人员的优点进行优化的具体工作分配，监控工作时间点;

8、进行团队建设及日常工作管理，提高团队作业水平。

任职资格：

1、全日制大专及以上学历(博士、硕士优先录取)，87年后，专业不限;

2、具有大中型汽车类行业广告、公关公司、婚庆、地产等行业工作经验，至少5年以上工作经验，其中2年以上相同岗位工作经验;

3、熟悉AV设备(灯光、音响、视频)、舞台效果、等常用公关执行常识;

4、熟练使用powerpoint、excel、word等办公软件;

5、具备良好的团队管理能力、良好的沟通协调能力和良好的团队协作意识;

6、具备独立运做项目的监控能力;有极强的执行能力与应变能力,组织调度经验丰富;

7、优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力;

8、工作积极主动态度严谨，认真负责，团队协调力强;

9、具备良好的职业心理素质及抗压能力;

10、有丰富的活动资源者优先考虑 。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇6

1、 跟盯现场各个环节，处理各种活动反馈问题，处理;

1、 负责项目组方案策划，组织针对方案创意，对接客户需求，梳理活动要求，测量场地等;

2、 协助上级领导进行活动相关物料统筹、筛选资源、供应商并汇报汇总;

3、 制作活动执行手册、报价;

4、 项目供应商沟通、完成搭建尺寸，材质，施工难度等质量管理，前期沟通监督及现场管理 。

5、 项目执行活动物料、演职人员、外协人员、各环节前期沟通现场管理;

6、 项目执行现场执行环节管理、监控，现场客户沟通及解决现场问题。

7、 负责统筹安排所辖项目的迈进、执行及查核进度，负责执行跟踪及执行反馈;

8、 负责所辖项目的对接，掌控项目各个环节，出现问题及时协调处理，确保项目的执行效果;

9、 完成公司其他的事物及其他工作

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇7

职责：

1、 负责活动的整体规划与及项目统筹管理工作;

2、 能独立完成项目，带领团队为客户提供高质量、专业化的服务，保证项目有效顺利进行;

3、 根据活动项目制定详细的执行流程、细则及标准说明的执行手册;

4、 活动执行推进质量的监控及督导;

5、 负责与客户、供应商、场地代理以及其他内外部门的谈判、沟通、协调人际关系;

6、 项目成本控制，寻求合适性价比，品质管控，确保提供高标准的服务质量;

7、 能积极配合业务人员与客户进行及时的联系、沟通，传递活动的价值。

岗位要求：

1、 大专及以上学历 ，两年以上相关工作经验，有广告、婚庆、会展、汽车服务行业从业经验者优先;

2、 熟练运用 Office软件;

3、 对方案实施有较强的进度把控和贯彻能力;

4、 具有较好的沟通能力，对客户的意图有很好的理解、把控和临场应变能力;

5、 具有一定的抗压性，能适应较快的工作节奏。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇8

1、负责活动项目的咨询策划，方案策划撰写工作;

2、结合公司资源优势，能够对活动进行策划、执行、评估与监测、整合、拓展各种活动资源;

3、负责高端论坛、会议、活动等策划举办和运营管理;

4、负责对现场活动的各个环节进行有效的执行和控制使活动达到预期的`目标和效果;

5、发掘、联络和管理各类活动相关的供应商做好供应商管理;

6、负责活动后提交活动总结及分析报告;

7、带领团队完成项目。

职位要求：

1.本科学历，2年以上专业活动策划工作经验;

2.具备清晰的活动策划思路和前卫的活动创新能力;

3.具备全程运营过高端论坛、会议、活动的实际案例;

4.热忱、开朗、足够的创新意识，强烈的服务意识和时间观念，良好的团队协作精神;

5.熟悉Powerpoint、Excel等办公软件操作;

6.在广告公司或公关公司有活动策划经验者优先考虑。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇9

职责：

1、负责市场营销活动组织、实施和执行;

2、负责活动数据的收集、整理、分析及反馈，并提交活动效果评估报告;

3、对所负责工作范围内出现紧急情况能及时上报、协助处理;

4、主动提出合理方案，不断创新。

任职要求：

1、大专及以上学历，20xx届应届毕业生，市场营销/新闻传播类等相关专业优先;

2、性格外向，喜欢接受挑战，有社团或学生干部经历者优先;

3、抗压能力强，能适应全国范围内经常性出差。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇10

1、与客户就项目内容与细节确定进行良好有效的沟通，促进项目的落实与推进实施;

2、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作;

3、完成策略、创意方案的撰写工作;

4、参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料);

5、参与活动现场的管理，解决突发问题，传达项目更新资料;

6、负责项目各类文件、数据和照片的汇总、整理，生成报表报告。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇11

职责：

1.公司供应商的开发、评估及合格供应商库的建立、维护更新。

2.负责各类活动、展会等的采购、制作工作。

3.组织与供应商的接洽、谈判，控制不合理的物资采购，落实采购进程并做好采购成本控制。

4.熟悉各种供应渠道和市场变化情况，不断完善采购流程，确保公司的正常采购需求。

5.与其它部门的对接及协调，部门事务及其它临时工作的安排。

任职要求：

1.大专以上学历。

2.熟悉公关、广告、展览展示行业供应商体系与专业知识。

3.熟悉招标和采购流程，熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准。

4.具备较强的沟通谈判能力、市场洞察力及组织统筹能力。

5.良好的职业道德、很强的自我约束力，对行业状况比较了解。

6.熟练使用word、excel、ppt等相关办公软件。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇12

职责：

1、管理项目团队，负责与甲方进行商务谈判及协作，并把控整体项目进度;

2、进行活动场地谈判，以及各类合作方的沟通协调;

3、活动现场的组织、指挥、随时管理、监控活动执行状态，快速反应并解决突发问题;

4、 对整体活动成本管理，在保障效果的前提下有效控制活动费用;

5、 收集策划活动的反馈信息，进行分析并调整活动方案;

6、 根据活动经验，总结、提炼出有效的活动实施及管理方法，并对内部进行培训分享;

7、 活动结束后负责现场数据收集、活动报告的整理与反馈;

8、 根据项目远期目标，有效拓展相关资源，以及维护各场地相关负责人员及合作方关系;

任职资格：

1、 市场营销、管理类、广告类或者新闻相关专业大专以上学历;

2、 具有2年以上活动项目商务谈判、执行和突发项目状况的应急处理经验及独立策划与执行大型活动工作经验;

3、 做过会议、路演活动者优先;

4、 具有良好的客户服务意识、个人管理能力，思维敏捷，适应和执行能力强;

5、 了解大型活动的运作流程，熟悉项目人员管理，具有一定的现场执行经验。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇13

1、负责公司日常项目执行工作，协同执行团队共同完成大项目整体运作，对品牌产品策划设计有建议性思路;

2、负责活动场地现场安排及过程跟踪跟进，协调解决各类问题，保证活动顺利完成;

3、与客户可以建立良好的关系，并保持良好沟通，及时反馈项目进展参与讨论方案，提出建设性意见;

4、根据需要协助其他部门完成各项活动执行，宣传工作;

5、根据活动策划案进行活动报价，对简单的暖场，案场等活动方案可独立撰写;

6、活动第三方信息收集和管理及实际活动中的工作衔接;

7、为业务策划设计可提供执行建议与活动可落地执行性判断;

8、活动结束后负责现场数据收集，活动报告的整理与反馈。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇14

职责：

1、以客户满意度为导向，独立完成校园招聘项目的统筹实施;

2、与售前项目经理进行工作配合，为售前提供专业的项目建议、数据分析、实施方案等支持;

3、负责项目的内外部的沟通协调，任务下达及反馈，解决项目执行过程中的突发事件;

4、制作项目预算，并有效地进行项目成本管理;

5、制定一系列专业、合理、准确的项目实施方案，并与落地执行同事进行配合，确保项目顺利执行;

6、协助提供产品修改、执行流程改善意见，共同提升业务竞争力。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，一年以上相关行业工作经验，优秀应届毕业生亦可应聘，人力资源、会展策划与管理、广告学、项目管理等专业优先考虑;

2、英文读写熟练，熟练使用office办公软件;

3、面对困难可保持积极心态，并可主动提出灵活的解决方案;

4、良好的人际沟通、表达能力，注重团队配合;

5、具备创新思维，善于学习;

6、逻辑思维能力强，数字分析能力强;

7、高效的时间管理能力。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇15

职责：

1，负责公司培训或者会议的主持工作，能够把控现场气氛和处理突发状况;

2，熟悉化妆品行业活动培训具体内容，能根据主持现场的气氛，即兴发挥，调动活跃性和参与性;

3，主要负责皮肤知识、护肤手法、销售技巧等课程的讲解与培训;

4，完成公司上级下达的工作任务，能适应快节奏工作。

职位要求：

1、熟悉化妆品行业会议或者培训流程;

2、热爱化妆品事业，具备良好的敬业精神和职业操守;

3、适应全国性出差;

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇16

职责：

1、负责活动主办、承办等合作商家的关系接洽、活动事项对接。

2、负责活动期间商家广告与执行;

3、负责合作商家的对口宣传，合作事项的跟进;

4、负责合作商家的关系维护和邀约;

5、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1、年龄22-35，不限专业，普通话标准，具有销售和谈判能力;

2、一年以上互联网招商和代理经验，有过广告、保险、直销行业经验优先，有一定的人脉资源，公司资源;

3、有优秀的语言表达能力，学习能力强耐心细心善于沟通，应变能力较强，适应出差;

4、有较强的开拓意识和把握机会的能力，能独立进行市场开拓和潜在客户开发;擅长人际交往，优秀的执行力，良好的团队能力。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇17

1、大活动策略统筹把控及执行对接、重点节点提案、签单推进、全程出品监管;

2、大客户日常关系建立及维护、达成合作推进;

3、整合圈层及跨界资源合作洽谈、日常关系维系、商务联动;

4、行业信息搜集及定期市场节点分析考察、协助项目签单推进及项目合作等;

5、根据公司的发展方向，组织收集有关市场信息，并进行汇总分析，形成报告;充分利用各项资源，积极开拓新项目市场。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇18

1、负责与经理一起确定活动、了解活动需要，有效及时的与其它岗位人员沟通，能独立负责活动对接及活动执行;

2、按照中心的要求，结合活动实际情况与经理沟通制定合理方案，并将活动要求及时反馈给相关岗位人员;

3、确定活动方案后，负责活动场地的选取、测量、布置;活动物料的制作及资源嫁接落实;活动执行案的撰写;制定活动费用的报价、活动的应急方案等;

4、负责活动现场的执行工作，对现场突发状况启动紧急预案并予以及时圆满解决、拍摄现场照片等;

5、负责物料回收入库、物品报损、费用核销;

6、配合成本部做好资源优化工作，不断寻找及筛选合格的供应商;

7、积极寻找学习专业知识，不断提升个人能力;

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇19

职责：

1、负责活动项目的咨询策划，方案策划撰写工作;

2、结合公司资源优势，能够对活动进行策划、执行、评估与监测、整合、拓展各种活动资源;

3、负责高端论坛、会议、活动等策划举办和运营管理;

4、负责对现场活动的各个环节进行有效的执行和控制使活动达到预期的目标和效果;

5、发掘、联络和管理各类活动相关的供应商做好供应商管理;

6、负责活动后提交活动总结及分析报告;

7、带领团队完成项目。

职位要求：

1.本科学历，2年以上专业活动策划工作经验;

2.具备清晰的活动策划思路和前卫的活动创新能力;

3.具备全程运营过高端论坛、会议、活动的实际案例;

4.热忱、开朗、足够的创新意识，强烈的服务意识和时间观念，良好的团队协作精神;

5.熟悉Powerpoint、Excel等办公软件操作;

6.在广告公司或公关公司有活动策划经验者优先考虑。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇20

1、参与项目前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料);

2、了解项目中涉及物料的准备，控制成本，并严格监控活动的实施;

3、了解项目现场的相关管理制度及操作流程，熟悉工厂工艺，现场灯光搭建等：

4、协助上级组织协调管理项目进度，对整场活动进行监督管控;

6、对执行和最终执行的结果进行全面公正的评估，分析原始数据，撰写总结;

7、剩余物资物料的清点、处理，完成必要活动执行小结;

8、有独立执行大型项目、展会、展厅经验者优先考虑。

任职要求：

1、具有一年或以上公关活动、展览展示类执行经验;

2、良好的语言表达能力，沟通能力强，反应敏捷，能承受一定工作压力;

3、工作认真负责，严谨踏实，有良好的团队协作精神;

4、熟练操作各种办公软件，如Word, Excel, PowerPoint等;

5、具备良好的文字功底，具备活动方案的'撰写及预算编制能力;

4、严格执行上级领导的安排。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇21

职责：

1、参与项目前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料);

2、了解项目中涉及物料的准备，控制成本，并严格监控活动的实施;

3、了解项目现场的相关管理制度及操作流程，熟悉工厂工艺，现场灯光搭建等：

4、协助上级组织协调管理项目进度，对整场活动进行监督管控;

6、对执行和最终执行的结果进行全面公正的评估，分析原始数据，撰写总结;

7、剩余物资物料的清点、处理，完成必要活动执行小结;

8、有独立执行大型项目、展会、展厅经验者优先考虑。

任职要求：

1、具有一年或以上公关活动、展览展示类执行经验;

2、良好的语言表达能力，沟通能力强，反应敏捷，能承受一定工作压力;

3、工作认真负责，严谨踏实，有良好的团队协作精神;

4、熟练操作各种办公软件，如Word, Excel, PowerPoint等;

5、具备良好的文字功底，具备活动方案的撰写及预算编制能力;

4、严格执行上级领导的安排。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇22

职责：

1、主要做线下、新媒体服务的客户服务。

2、活动前期现场搭建的进度控制，质量把控，并妥善应对和解决搭建过程中的各种突发情况;

3、活动场地的落实，与活动配合公司的沟通、联络;

4、协调并负责舞台搭建，LED，灯光，音响验收，灯光、音响配置评估，现场节目及议程执行，活动彩排等。

5、活动现场的沟通、协调工作;

6、户外推广物料制作的全程跟踪，以及活动现场物宣传物料的落实工作;

7、配合完成相关市场工作及上级交代的其他工作;

8、活动结束后对活动执行的过程进行总结与汇报;

9、协调完成公司大型活动。

任职要求：

1、25-35岁，至少两年以上活动执行，新媒体服务的客户服务经验;有公关、会展、广告公司等相关工作经验的优先;

2、有多项公关活动现场执行经验;

3、具有印刷、制作材料、活动搭建、AV/灯光等相关知识;

4、具有良好的人际沟通能力和表达能力;

5、项目现场搭建的进度控制、质量把控，并妥善应对和解决搭建过程中的各种突发情况;

6、能承受较强的工作压力，适应经常性地出差;

7、能熟练操作日常办公软件，具备较强的活动策划与现场把控能力;

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇23

职责：

运营工作;

通过运营满足多样化的客户标准;

开发新的合格资源，以此满足日益增长的制作需要和挑战;

负责项目相关的日常交流和谈判;

与客户服务团队和创意团队紧密合作，保证整体项目运营工作在预算范围内按照计划保质实施;

统筹管理公司指定项目运营团队，确保公司项目整体实施效果。

岗位要求：

3年以上的活动制作和项目管理相关经验，熟悉活动策划和管理流程;

服务意识强、工作责任心强、能承受较强的工作压力;

具有印刷、制作材料、活动搭建、AV/灯光等相关知识;

具有出色的沟通和谈判技能;

对新的制作技术和材料等能保持积极学习的态度;

具备以结果为导向的优秀团队协作能力和良好的沟通能力;

计算机水平良好,能熟练运用办公软件，会Photoshop、Illustrator及 AutoCAD软件者尤佳;

获得学士学位 ，良好的中英文沟通能力。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇24

职责：

1、协助公司完成各类论坛、研讨会的组织及执行工作;

2、协助公司完成各类展会的布展工作;

3、协助公司完成客户参访的接待组织工作;

4、完成活动数据的汇总、分配及效果跟进工作。

【任职要求】

1、本科以上学历，专业不限，广告、营销类优先;

2、3年以上市场活动执行及策划经验，熟悉大型主题活动、巡展活动、会议、展览活动的运作流程;

3、具备较强的组织能力、沟通能力、执行力;

4、有教育行业工作经验者优先;

5、能承受较重工作压力，能接受经常性出差。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇25

职责：

1.负责公司活动的落实和执行以及活动完结后的总结。

2.参与公司活动的前期策划，及宣传活动场地的设计和布置。

3.协助活动信息与活动效果的总结、汇报工作。

4.独立完成活动前期筹备与现场执行以及撤场等工作任务，配合负责人员完成本职工作;

任职资格：

1.熟悉相应的电脑办公软件，能制作PPT

2.有良好的沟通、协调能力和执行能力。

3，能接受任务繁重时加班

4.有激情，有想法，有熟悉电脑设计、制作者优先。

5.办事细致耐心，有较强执行力，服从公司安排，具有吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力;

6.创新意识强，对创意文化产业领域有一定的认知和理解，具备活动统筹执行等相关管理工作经验者优先;

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇26

职责：

1、负责公司大型赛事活动的执行工作;

2、活动用品的采购与管理，活动流程管理， 活动现场协调，活动物料预案、采购、分配、管理等系统化调配;

3、合理的运用公司现有客户及供应商资源，项目成本控制，寻求性价比，确保提供高标准的质量;

4、与客户方进行活动现场的布置和搭建工作进行沟通和协调;

5、英语听说读写熟练，能够对接国外客户，工作交流，了解客户需求，积极帮助客户解决突发事项;

6、能够积极应对来自各方面的挑战和压力，能够适应随时加班;有临场应变能力和协调能力;

7、可独立完成项目的运作;同时更注重团队合作，具有创新意识，能承受压力与挑战，勇于承担责任;

8、负责管理执行团队，分配小组工作任务。

岗位要求

1、三年以上的线下广告/活动公司管理工作经验;

2、熟悉线下活动流程及操作;

3、有较丰富的线下活动执行经验，良好的活动方案策划能力;

4、具有一定的谈判能力和沟通技巧，有较强的团队领导及合作能力;

5、能适应加班及出差，吃苦耐劳，性格开朗，逻辑思维强。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇27

职责：

1、负责项目的执行与落地;

2、完成项目中的各项操作流程，按照项目计划推进完成项目目标，解决项目中实际问题;

3、参与协助项目营销板块方案的方案、手册、表单的构思和编写;

4、做好项目中与项目经理的配合工作。

任职资格：

1、年龄25-32周岁，大专以上学历;

2、2年以上工作经验，有家居建材行业从业经验者优先录用，销售类、市场类、咨询类工作经验者优先录用;

3、形象气质佳，性格外向，有激情、有理想，思维敏捷，有一定的文字书写功底，能熟练使用ppt/excel/word等办公软件的使用;

4、能适应长期出差;

5、有家居建材行业大型促销活动执行策划经验者，有大型舞台活动主持经验者优先录用。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇28

职责

1、负责活动项目内容与细节确定进行良好有效的沟通，促进项目的落实与推进实施;;

2、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作;

3、参与活动现场的管理，解决突发问题;

4、完成领导安排的其他工作。

任职资格

1、专科以上学历，有相关工作经验者优先;

2、具备执行能力，能够全面合理的配合团队作业分工及资源统筹，善于统筹、判断;

3、具有高度的工作热情，能够承受较强的工作压力，性格乐观开朗，谦虚谨慎;

4、富有团队合作精神和较强的集体荣誉感。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇29

1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的'管理、指导、培训及评估;

3、与市场部、设计部、营销部以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;

4、负责公司线下文化活动的整体把控，策划，执行，及评估。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇30

职责

1、项目策划，线下活动执行。

2、带领执行团队完成指定活动实施，控制活动流程、掌控活动时间进程与进度;

3、对活动执行的具体实施提供专业方案并撰写实施执行的各项文件;

4、监督、管理及检查执行各环节的作业质量及实施效果;

5、把控活动预算及整体成本;

6、组建团队、培养及管理团队执行人员，提高团队作业水平。

任职条件

1、专科及以上学历;

2、5年以上公关及活动行业工作经验，公关或活动公司服务汽车或旅游客户经验者及开展大型车展活动者优先;

3、精通会议型、庆典型、展示型以及综合型公关活动的组织实施，策划、组织协调能力强;

4、精于舞美设计创意及搭建管理，精通各类活动搭建的材质及结构者优先;

5、具备客户再开发意识及能力。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇31

1.促进活动落实与实施推进。

2.负责活动前期筹备，包括活动物料准备、现场搭建施工等相关工作。

3.负责参与活动执行及现场管理，解决应对各类突发状况等。

4.熟悉市场规则，对大型活动组织有深刻认知

5.良好的对内、对外沟通和交流能力

6.有较好的职业素养，能够快速适应变化，具备良好抗压能力及自我情绪管控能力

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇32

职责：

1、根据客户和公司要求负责活动执行环节，进行会议前期各项工作筹备;

2、在方案策划阶段，从执行角度为方案的可实施性提出合理化建议 ，理解策划方案，按策划要求将方案内容实现。

3、了解活动流程，把控项目的时间节点，做好项目合理分工，

4、对报名人员做好前期的沟通与服务 与客户保持良好的沟通，及时反馈项目的进展;

5、及时与其他部门保持沟通，准确传达需求，保障项目顺利进行

6、会议现场工作管理，各项会议事项对接;

7、会议品质管控、会议系统、流程建设优化;

8、会议后期总结、会议工作改进;

9、完成领导交待的其他工作。

任职资格：

1、从事过1年以上会务会展工作、酒店管理工作、大型活动策划执行工作优先或会展专业应届毕业生;

2、涵盖电话邀约的工作内容，有汽车一些领域活动组织经验优先;

3、责任感强、做事认真严谨、利他爱人、亲和力较强;

4、具有较强的系统思维能力、工作条理性强;

5、具备较强的统筹能力和沟通协调能力;

6、具备较强的执行力和心理抗压能力;

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇33

职责：

1. 负责区域内督导人员的管理，及项目执行流程的监督与指导;

2. 参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料);

3.能够独立带领和团队执行项目;

4. 参与活动现场的管理，解决突发问题，传达项目更新资料;

5. 负责项目各类文件的审核、整理、汇总。

任职要求：

1. 拥有店销或路演项目执行管理经验;

2. 有相关活动执行及管理经验两个以上者优先;

3. 拥有店销项目执行经验及促销员资源;

4. 参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料);

5. 参与活动现场的管理，解决突发问题，传达项目更新资料;

6. 负责项目各类文件，数据和照片的汇总，整理，生成报表报告;

7. 有相关活动执行及管理经验两个以上者优先;

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇34

职责

1、 项目目标的完成;

2、 编写项目执行案和落实执行案;

3、 参与项目人员的培训和动员工作;

4、 项目过程中的数据管理和分析;

5、 撰写总结报告，提出改进意见和建议;

6、 维护合作关系，配合商务部积极拓展新项目;

7、 项目部团队建设。

任职资格

1、 专科以上学历，建材家居、第三方活动策划(类似家装建材行业的活动策划执行)同等经验两年以上;

2、 熟练使用办公软件;

3、 五年以上工作经验;

4、 能够适应出差、曾担任家居建材行业区域经理者优先;

5、 有家居行业经历、从事培训工作经验、团队管理经验和退伍军人(学历可放宽要求)优先。

活动执行经理岗位的工作职责描述 篇35

职责：

1、维护对接公司现有客户，了解客户需求;独立处理项目洽谈、报价、合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调内外沟通并督促各职能工作;

2、能够将整体活动策划方案细化成可执行方案，并有效整合资源、控制成本;管理所负责项目的执行工作并制定项目工作流程并达成预期效果;

3、负责活动现场管理、布展、执行，熟悉广告物料，能独立把控活动现场及现场搭建布置;与客户保持良好沟通，掌控整个项目的动态。

4、负责团队管理，能指导团队成员完成客户的工作要求，并完成上级领导安排的其它工作。

任职资格：

1、 大专及以上学历;3年以上大型活动、会展执行经验，2年以上活动执行现场管理工作经验;能独立完成提案以及大局把握能力;

2、大型活动现场执行经验，熟悉广告物料;

3、有团队管理经验，对活动执行现场流程，供应商管理有相关经验;保证活动的执行及客户的满意度;

4、专业的沟通能力，能够迅速掌握客户需求;丰富的客户管理技巧、充沛的精力及关注细节的能力。