计划员工岗位职责（实用24篇）

计划员工岗位职责（精选24篇）

计划员工岗位职责 篇1

1、负责进行零件订货;

2、负责厂商、集团系统数据维护;

3、负责对外报价。

任职资格:

1、大学专科及以上学历;

2、2-3年汽车行业备件相关工作经验;

3具有一定的管理知识,具备一定的汽车构造和汽车配件知识,了解车辆维修常识和营销知识;

4、组织协调能力、沟通能力,能够熟练操作各种办公软件

计划员工岗位职责 篇2

1、负责描稿部的各项工作，完成厂部下达的任务指标；

2、负责审核客户的来稿，仔细阅读客户的作业指示书，对来样科学的分析，确认回位方式，印花方向，指导描稿人员如何正确的选用描稿工具；

3、根据花稿的急缓合理的安排描稿时间，描稿结束后仔细的审阅描后稿子的效果，复色，经放，定位，经纬向正确；

4、做好下道工序的协调配合工作，配合车间的大货生产，急的订单及时安排并通知下个部门；

计划员工岗位职责 篇3

1、负责按照生产任务设置工作岗位，安排本班组员工工作。

2、随时掌握了解生产进度，合理安排生产，保质保量高效率完成上级下达各项生产任务。

3、组织对本班组员工进行生产技术培训，提高员工的技术水平。

4、加强过程监督，负责耗材控制，降低生产成本。

5、负责组织对印花、高频设备进行整理、保养、维护。

6、负责本班组员工劳动纪律和工作环境卫生，做好5S工作。

7、向员工正确及时地传达上级主管制定的各项制度改革措施，生产计划安排及其它各项通知，并追踪、监督各项制度措施、通知的落实情况。

8、谦虚好学，不断提高自身的思想素质、技术水平、管理能力

计划员工岗位职责 篇4

1、负责所辖范围的备品备件的年度、季度计划汇编：

（2）对综合汇编的计划进行分类，分出自制备品件和外委备品件。

（3）外委备品件分外购、外委、报送设备公司、装备部。

（4）对自制加工件要首先造所需材料计划，提前备料，并向维修工段下达计划，要求使维修工段任务饱满，但任务又不过分，做到大体均衡。

2、协调相关技术员负责对备配件（回货部分）的图纸作进一步的审查（包括尺寸、公差、精度、材质等）以把好图纸最后一道关。

3、对备品配件进行A、B、C分类管理以保证备品配件的按期购置、加工、入库和合理贮备。

4、对所加工的A类备件要进行质量检验，以便及时发现问题及时处理。

5、及时向各工段、科室及各机械技术员提供备品件的加工、贮备信息，协助他们搞好积压的备品件管理工作。

6、掌握市场价格和督促入库价格，以利尽量减少资金消耗和防止出错，增加开支，要及时向科长反映有关信息。

7、检查各相关专业技术员，各工段、科室的备件计划的合理性，并及指出，以便及时修订计划，防止积压或贮备不够。

8、对全厂的主要备品件，按采购、加工周期的难度造出加工周期或最短加工周期，供做工计划时参考。

9、对临时性事故备件的加工，要做到落实保证及时交货，满足生产急需。

10、尽职工作，有困难确非自己为所能及的`要及时向科长汇报，并积极配合解决。

11、生产使用中发现生产消耗件存在质量问题时，要负责信息反馈，并查明和追究责任。

12、负责设备备品备件的催货、领回等工作，进行质量和数量上的验收检查。

13、协助相关专业技术员共同搞好备品备件的计划完成，防止积压或短缺备品件的情况发生。

14、完成科长所布置的临时性工作任务。

15、负责备、配件及材料消耗统计。

计划员工岗位职责 篇5

1.协助销售部经理制定销售计划和库存计划；

2.根据年/月销售计划和实际销售情况，协助销售部经理及时调整供需；

3.根据销售部计划和销售情况，协助销售部经理完成车辆订单计划；

4.负责日/月/年销售、库存状况的统计，汇总及分析，并将信息及时上报销售部经理并反馈给相关销售人员；

5.汇总、上传顾客顶大信息，并进行整理、统计和分析；

6.保管原始销售资料集凭证，建立月销售管理档案；

7.负责及时录入DMS系统

计划员工岗位职责 篇6

1、在村两委会的领导下，负责本村计划生育日常性工作，做好村两委会计生工作参谋，计划员岗位职责。

2、认真学习计划生育有关政策法规，积极参加上级组织的计划生育理论学习，提高计划生育理论水平，熟悉计生工作业务。掌握并积极宣传人口和计生政策法规、避孕节育和生殖保健基础知识，带头实行计划生育。组织育龄群众参与人口与计划生育知识的学习和教育，引导和鼓励群众自觉实行计划生育。

3、健全完善人口与计划生育各项工作规章制度，实行目标管理岗位责任制，做到岗位有人，责任分明。

4、建立月例会制度，月报告单制度与下基层入户、随访制度，做到情况明、数字清。准确掌握本村（社区）育龄人群的婚育、节育措施情况，建立健全各种统计资料，月报告单填写及时、准确无误，努力做到“月月清、不漏报、按时报”。

5、每月按时参加街道办事处（乡镇）计生例会，根据要求及时上报宣传工作、政策信访工作、药具技术服务工作、统计工作、流动人口工作、协会工作、综合工作。

6、做好育龄妇女婚、孕、产、育各期生殖保健服务工作，开展避孕节育随访服务。

计划员工岗位职责 篇7

生产计划员(pmc)泰斗微电子科技有限公司泰斗微电子科技有限公司,泰斗微电子职责描述:

1、根据出货订单,下达周、日生产计划,并进行生产排产;

2、依据生产计划的完成情况、采购回料情况、合理调整计划达成出货要求;

3、依据生产计划制定物料申购计划,负责物料进度、损耗、库存量的监控与跟踪;

4、负责生产过程中的进度管控,产能调配等;当生产,物料出现异常时候及时进行协调及处理。

5、根据销售预测,下达当月物料需求计划,并对长周期物料进行提前计划;

6、制定与审查生产计划,以使公司产能得到最大利用,确保产,供,销平衡

任职资格:

1、大专及以上学历,性别不限,电子专业优先考虑;

2、三年以上pmc及同等岗位工作经验,熟悉电子物料,能独立完成公司生产计划物控工作

3、对生产计划流程熟悉,有较强的`数据分析能力;

4、熟练使用相关办公软件及用友(或相同erp系统)等软件;能熟练的应用mrp运算等功能

计划员工岗位职责 篇8

1、根据站生产运行需求，对物资申请进行汇总、审核，按年、季、月分别编制购料计划。

2、对材料领用情况进行核查分析，实施统一监督。

3、及时了解各部门材料需求及库存信息，调整物资计划。

4、参与核查物资入库。

5、跟踪掌握市场动态，向上级领导提出合理化建议。

计划员工岗位职责 篇9

职务宗旨：负责产线的物料领退、物料损耗核算及物料管理工作。

一、领料工作：

1、PMC部下达《生产计划单》后，物料员必须依据计划单要求、《BOM》、及时与仓库员核对所发物料。

2、物料员在领取物料时，必须确认其名称、料号、数量、规格、颜色、与《BOM》符合，如所发物

料是特采需生产加工要及时告知现场拉长和负责人，以避免投入生产中有不良现象。

3、物料员应采用目视、计量仪器等抽点方式领取物料（部分贵重或易出现数据错误的物料可全点），以免影响工作效率。 4、领取正常生产物料的时间应控制在30分钟---1小时之间。 5、在领取过程中如发现少料、错料现象时必须立即知会仓管员并礼貌要求按《物料管理规定补给或更换。

6、领取物料后物料员必须在单据上签字认可并保底。

7、领取的物料必须的车间内按区域摆放并标示产品物料内容。 H、如有物料异常现象时必须及时向生产主管及PMC部门反馈。

二、退、换、借料工作

1、物料使用过程中，物料员应主动及时（2H周期）的收集产线上的不良物料。产品清尾后必须将所有 物料整理到指定区域。

2、对于完单退补物料，必须当次（日）理清，不留至次日，以免生产前后、规格数量的分化现象。

3、整理物料时必须按物料种类、物料质量、物料生成状况详细区分。

4、整理好的物料应准确填写《退、换报表》，并呈报品质部、PMC部签字确认后及时到仓库办理退、换手续，确保生产运转的持续性

5、尽量排除生产断线的可能性，随时查看所领物料是否进入未后现象准备好借补的准备，确保生产的一次性完结。

6、需换借的物料在供给上发生异常时必须立即向生产主管及PMC部反馈。

三、单据管理

1、《物料使用单据》是生产管理中的重要单据，必须遵循《文件管理流程》妥善保管。

2、物料员有义务定时整理自己的工作区域，确保文件放置区域的环境美化。

3、物料员文件资料必须按类别、组别、日期、型号、单号等形式区域放置并标。

4、物料员需保存的资料有《生产领料单》《套料单》《退料单》《工具、辅料领料单》《超领单》《成品入仓单》《报单》。

5、保存期限：除《欠料单》完结于料齐日外，其它单据必须保存一年。

四、物料管理

1、配合组长控制物料（即放置、保管、维护、使用、预测使用）。

2、监控物料在使用过程中的质量状态，有责任强调员工使用方式 。

3、不断追寻物料工作中所存在和一切问题，并及时真实的向上级反映异常情况，达成生产度的有力实施和高能的正常运作。

4、定期向生产主管提供周、月、季物料相关数据。

五、其它责任或义务

1、做好生产线整理、整顿、清洁、清扫和执行和监督工作。

2、在责任工作外，随时配合部门内各种生产工序的作业。

3、能临时完成上级安排的各种非计划内工作，致使生产程序的一致化.

计划员工岗位职责 篇10

1、协助拟定生产经营计划，统计、汇总分站各车间的生产计划。

2、根据分站生产运行需求，对物资申请进行汇总、审核，按年、季、月分别编制购料计划。

3、及时了解各部门材料需求及库存信息，调整物资计划。

4、协助生产计划科监督、检查、分站各部门计划落实情况。

计划员工岗位职责 篇11

1.根据站生产运行需求，对物资申请进行汇总、审核，按年、季、月分别编制购料计划。

2.对材料领用情况进行核查分析，实施统一监督。

3.及时了解各部门材料需求及库存信息，调整物资计划。

4.参与核查物资入库。

5.跟踪掌握动态，向上级领导提出合理化建议。

计划员工岗位职责 篇12

1、协助总经理助理全面完成总经理下达的各项技术经济指标。全面负责我厂分散染料印花线的生产组织、实施及工艺技术、生产现场和产品质量的管理工作。

2、负责做好分散印花生产线全体员工的思想教育工作，稳定职工队伍，确保厂部各项规章在本条生产线上得到贯彻执行，积极组织和实施新工艺、新技术、新产品的研究和开发，以拓展我厂对外加工的'品种范围，提高我厂对市场变化的适应能力。

3、对所管理的坯布收发、印花试样、制浆调浆、圆网印花机、平网印花机及相应的蒸化、水洗、脱水、成品出仓等工序的安全生产和防火防盗负责。

4、负责签批、审核印花工艺、染化料助剂计划；协助付厂长搞好设备管理。

5、提出本生产线的机构设置、人员编制、人事调整或撤销的意见，报总经理助理批准后执行。

6、向总经理助理提名任免主管、带班、机长等管理人员，决定调配安排其他员工的工作。

7、对本生产线员工的工资晋级、加薪、升级、奖励及处罚有建议权，有提议对员工的处分、聘用或解雇辞退的权力，报厂部批准后执行。

8、定期、按时向厂部、及相关人员提交各种日报表、月报表、生产数据等等，接受厂部领导和全体员工的监督和检查。

9、制订和落实本生产线各工序的岗位责任制，报总经理及助理批准后贯彻实施。

10、按时、保质完成总经理安排的其他工作。

计划员工岗位职责 篇13

1、严格执行各项规章制度和工作纪律，树立为生产服务的观点。忠于职守，热爱工作，树立高度责任感。掌握机加设备的基本性能和加工能力。掌握物资的名称、规格、性质、用途、型号、产地、计量单位，熟练各种数据的计算方法。

2、根据生产任务编制生产月计划与周计划。根据物资材料消耗定额、备料需求、生产技术准备周期、库存情况等编制物资采购计划，控制采购物资的质量、价格。根据生产安全需要编制劳动保护用品及低值易耗品计划。

3、常与工艺员，采购员、保管员沟通，根据工艺要求确定相应工序的准备时间和加工时间，物资材料消耗定额。积极配合财务、经营、质量等相关部门，做好协助工作。

4、负责生产计划执行情况的检查及落实工作，协调、督促生产车间零部件的周转工序工作，协调解决生产过程中出现的问题，保证生产活动正常运行。

5、负责周、月生产数据的统计、分析工作，改进生产计划。根据各类统计资料分析，进行综合计划，协调项目之间的物资调度调剂工作。

6、经常与库房保管员核对，协助做好物资管理工作，随时掌握库存情况和物资使用情况。在保证生产需要的前提下，合理平衡库存，对超储积压物资及时进行调剂处理，提高物资利用率，减少积压。

7、做好市场调查，正确分析、判断，掌握市场物资动态行情。对采购物资供货、质量、价格等信息做出总结、分析，及时准确报批物资用款计划。

8、依据生产计划的完成情况、采购物资供应情况，合理调整生产计划，做好生产现场各环节的物料供应跟进工作，保证物资供应及时到位。

9、做好统计分析和预测工作，妥善保管各种计划资料。并分类装订成册存档。

计划员工岗位职责 篇14

1、在村两委会的领导下，负责本村计划生育日常性工作，做好村两委会计生工作参谋，计划员岗位职责。

2、认真学习计划生育有关政策法规，积极参加上级组织的计划生育理论学习，提高计划生育理论水平，熟悉计生工作业务。掌握并积极宣传人口和计生政策法规、避孕节育和生殖保健基础知识，带头实行计划生育。组织育龄群众参与人口与计划生育知识的学习和教育，引导和鼓励群众自觉实行计划生育。

3、健全完善人口与计划生育各项工作规章制度，实行目标管理岗位责任制，做到岗位有人，责任分明。

4、建立月例会制度，月报告单制度与下基层入户、随访制度，做到情况明、数字清。准确掌握本村（社区）育龄人群的婚育、节育措施情况，建立健全各种统计资料，月报告单填写及时、准确无误，努力做到“月月清、不漏报、按时报”。

5、每月按时参加街道办事处（乡镇）计生例会，根据要求及时上报宣传工作、政策信访工作、药具技术服务工作、统计工作、流动人口工作、协会工作、综合工作。

6、做好育龄妇女婚、孕、产、育各期生殖保健服务工作，开展避孕节育随访服务，岗位职责《计划员岗位职责》。外出育龄妇女至少一年二次随访。

7、及时与育龄妇女签订规范的知情选择协议，同时积极引导长效避孕节育措施。做好婚前医学检查、优生检测的宣传、动员及组织工作。

8、准确掌握本村（社区）独生子女及奖扶政策享受对象户情况，配合做好农村部分计划生育家庭的奖励扶助对象确认，并落实计划生育家庭独生子女费发放。

9、管理好村级计划生育服务室，负责避孕药具的管理、库存、发放、登记工作，建立药具发放总帐、明细帐，账目清楚。

10、做好流动人口计划生育管理工作，签订流动人口计划生育合同，催办婚育证明，按上级要求每月定期查验婚育证明。按A、B、C分类管理登记入册。生产计划员岗位职责一、开单计划的制定1、已接订单整理，2、包材订购后登记

二、产品生产周计划的制定

1、发单后订单整理（输入相关内容）

2、周计划的制定

3、内贸订单的计划制定

三、产品生产周计划的达成率统计、分析

1、统计产品上周周计划完成情况

2、分析具体延误批次的原因

四、产品生产周计划的追踪、协调

1、根据周计划每天去车间实际查看生产进度

2、根据生产进度、入库时间，协调相关事宜

3、统计车间生产相关数据五、生产日报表整理

1、生产日报表整理汇总发相关部门

2、发单整理表中输入生产完成时间

计划员工岗位职责 篇15

一、负责协助销售人员对GMAC业务的开展和客户咨询；

二、负责客户资料的收集，对其真实性、完整性的审核（根据GMAC个贷业务管理办法操作）；

三、随时跟进GMAC的放贷流程，确保款项放贷的到位。

四、负责协助销售顾问办理客户抵押及交车事项，并对此进行记录备案；跟踪客户上牌及抵押手续的完备，并根据情况的重大性适时上报；

五、负责与销售顾问将2个月以上未按期偿还贷款的客户口名单及情况通知财务部作出处理办法（注：车辆抵押手续办理完成，且签字确认后，由财务经理放本车）；

六、负责GMAC业务相关部门工作的协调；

七、配合财务部GMAC业务的协调工作；

八、加强风险防范意识，控制GMAC业务的操作风险；

九、负责GMAC业务产生风险时的情况与进程及时、准确上报，并提出有效解决方案。

十、负责与SAIC GMAC服务经理进行有效信息沟通，保证工作流程的正常操作。

计划员工岗位职责 篇16

1、负责展厅顾客的接待、维护展厅的清洁卫生、秩序及环境清洁、完整以及展厅车辆的管理保养及包干区域的；

2、在销售主管的领导下，积极开展整车销售业务，努力完成或超额销售经营计划。

3、在部门月工作计划的指导下，根据市场主管拟定的开发计划和实施方案，制定个人销售日、周工作计划，明确销售渠道，客户来源，并定期跟踪计划完成情况，分析并落实计划的实施，同时完成月度总结与计划分析报告；

4、负责完成与客户在交车流程中的工作，同时与相关部门配合好相应的工作；

5、负责新客户的开发和老客户的巩固以及对客户的意见进行解决并回馈；

6、做好客户管理、基盘管理、报备管理；

7、深入了解本行业，及时把握信息，能够分析市场、竞争对手的销售情况与政策、竞争车型，对其负责区域内的市场竞争格局进行有效的分析和判断，为销售主管销售决策提出合理化建议和信息依据；

8、其它：上级交办的其它临时性工作。

计划员工岗位职责 篇17

岗位职责:

1、商品需求规划(下单节奏(提前单、追翻单节奏)、订单生产进度跟进);

2、根据商品销售计划,制定生产计划,确保销售和生产及时出货;

3、负责指导编制面辅料、物料采购计划,并监督计划执行,以确保生产顺利进行;

4、负责产品供应链各环节的数据报表统计及分析,提出供应链优化建议,协助部门推进供应链优化落地;

5、协助生产经理对设计、供应、营销各环节进行协调沟通。

任职要求:

1、大学专科以上;

2、2年以上服装相关工作经验;

3、通晓企业管理知识;具备采购供应、生产管理、统计分析、数据处理方面的知识;

4、掌握word,excel等办公软件使用方法;

5、具有很强的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力。

计划员工岗位职责 篇18

pmc生产计划员北京紫光存储科技有限公司北京紫光存储科技有限公司,紫光存储职责描述:

1、生产计划的编排及跟踪监督计划的执行情况

2、负责数据收集,汇总

3、库存量分析管控

4、外包厂管理

任职要求:

1、两年以上电子厂pmc计划/物控/采购工作经验優先;

2、数据观念强,擅长数据统计分析,熟练使用办公软件,函数,会sap系统优先;

3、熟悉工厂订单运作流程和物料进度跟进,熟悉物料需求分析和库存分析;

4、思维严谨周密,擅长沟通协调,熟練excel。

5、英文四级以上

计划员工岗位职责 篇19

生产调度计划员北京长峰金鼎科技有限公司北京长峰金鼎科技有限公司,长峰金鼎职责描述:岗位职责:

1、生产日计划,月计划的组织安排与调整;

2、生产物料领取安排;

3、对于生产过程中遇到的问题点,进行及时沟通,解决,处理;

4、负责生产现场人员合理安排管理;

5、现场设备的安全使用及安排。

任职资格:

1、大专以上学历,机械相关专业;

2、三年以上调度工作经验;

3、熟练使用办公软件;

4、熟悉机加工、钣金、氩弧焊、表面处理、装配的优先。

计划员工岗位职责 篇20

1、负责和维护整体运营计划的推进,达到供需平衡。

2、根据年度/季度/月度/周销售预测需求,制定年度/季度/月度/周生产计划。

3、根据销售需求和生产产能现状,结合品管部配方,制定日生产计划,确保供需平衡。

4、根据月度/周生产计划来安排包材/辅料的采购计划。

5、sap系统各相关物料bom的建立和维护。

6、督促和协调呆滞库存的处理,加快库存周转。

7、做好销售和生产、品管、储运、采购之间的纽带作用,进行有效资源整合,确保供应链顺畅运转。

8、完成领导安排的其他任务。

计划员工岗位职责 篇21

1、合理安排库存,进行库房管理,确保配件业务的正常开展；

2、配合部门经理完成厂家下达的配件订购任务和集团公司下达的'配件订购任务；

3、计划员应与厂家、供货商保持良好供求关系，了解掌握市场信息；

4、掌握配件的现有库存和保险储备量，适时作出配件的订购计划，熟悉维修业务对配件的需求，确保业务的正常开展。

5、配件计划应根据销售市场及公司维修车间填报的要货计划和现有库存的实际状况制定，尽量做到储备合理，提高库存周转率，降低库存资金占用量，保证不断货，积压量最小。

6、根据供应和经营情况，适时作出库存调整计划，负责做好入库验收工作。对于购入配件有质量、数量问题，及时和厂家沟通并做出相应的处理。

7、负责供货商应付帐款帐目，及时作好微机帐目。负责同财务、业务往来单位的帐务核对。

8、及时做好配件的入库工作，以实收数量为准，打印入库单。负责配件相关的财务核算及统计工作。

9、完成部门经理交办的其他工作。

计划员工岗位职责 篇22

湖南销售大区计划员北汽福田北汽福田汽车股份有限公司，北汽1.车辆销售信息统计、分析，向厂家发出订车信息，并跟踪厂家分车、在途车辆;

2.销售报表录入、维护、统计;

3.销售订单的录入、打印、维护、统计、分析;

4.销售车辆档案文件的.管理;

5.及时接受并传达厂家各项政策;

6.负责对厂家提报信息及准确;

销售计划员岗位

计划员工岗位职责 篇23

物料计划员常熟安通林常熟安通林汽车饰件有限公司,常熟安通林,安通林职责描述:

1、负责发运计划的制定、更新、报批、发布、监控;

2、负责协助生产计划制定及根据生产计划制定物料采购计划报批;

3、负责物料采购订单及时释放及需求预测的定期更新、发布;

4、负责监控并督促供应商按时按量供货,同时按流程与其他部门及时沟通物料信息

5、负责供应商交付账目核对、反馈及交付业绩考评;

6、负责控制物料库存,避免过剩积压,影响业务波动和现金流转;

7、负责顾客需求信息的接受、释放及交付过程跟踪与确认;

8、负责处理产品交付过程发生的问题;

9、负责qad系统管理材料、成品订单;

岗位要求:

1、1年以上物料计划相关工作经验,熟练使用erp、qad、sap等软件;

2、工作认真细致,积极进取,数字观念强,成本意识佳;

3、责任心强,有较强的沟通能力,良好的领悟能力;

4、有报关经验优先考虑。

计划员工岗位职责 篇24

一、负责根据公司的业务需要和要求，按月做好配件计划，及时供应保证合理库存。

二、及时收集相关生产信息和市场信息，作出库存调整，上报配件经理。

三、根据授权公司有关配件计划、订购的规定，开展配件的计划、订购工作，正确、及时填写和传递配件订货单。

四、协助配件经理做好库存品的`调节，减少积压现象。

五、协助配件经理协调与其它业务单位的关系，确保配件及时调节、供应。

六、熟悉公司车辆维修业务要求，仓贮式物流管理，合理安排库存，确保工作正常开展。

七、完成部门负责人交办的相关工作。