年假通知集锦【通用30篇】

年假通知集锦（通用30篇）

年假通知集锦 篇1

各所属单位：

根据中华人民共和国国务院令第514号《职工带薪年休假条例》规定，参照湖北省人事厅《关于组织实施机关事业单位工作人员带薪年休假工作的意见》（鄂人〔20xx〕19号）和孝烟人〔20xx〕38号文的有关精神，为合理安排职工工作和休息时间，维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，结合我局实际，现就职工带薪年休假（以下简称年休假）有关问题通知如下：

一、在职职工（含在册职工、人事代理、劳务派遣人员，下同）凡在本单位连续工作一年以上的，均可享受年休假待遇。休假期间工资照发，各项福利待遇不变。

二、职工年休假期为：

1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；

2、职工累计工作已满10年不满20年的，年休假为10天；

3、职工累计工作已满20年的，年休假15天。

4、国家法定休假日、休息日不计入年休假假期。

三、满规定工作年限人员的年休假安排：

1、职工累计工作满一年的，从下月起享受规定的年休假天数；

2、当年11月底以前累计工作满10年或20年的，可在当年11月底前按规定的休假天数享受年休假；

3、当年12月1日以后达到规定的工作年限的，从下年度起享受规定的年休假。

四、职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：

1、职工请事假累计20天以上，且单位未扣工资的；

2、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；

3、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；

4、累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

五、我局年休假在每年的3月份至11月份中集中安排，不跨年度安排。确因工作原因不能一次休完年休假的，可以分段安排，但原则上不超过二段，每次不少于5天。

六、职工休年假前，须提前30天向本单位工会提出休假申请，并办理有关手续，未填写《申请表》，视为自动放弃年休假，单位不另行补偿。办理年休假的一般程序为：

1、向工会提出休假申请，填写《XX市烟草专卖局职工年休假申请表》；

2、将《申请表》送本人所在部门主要负责人审核，报分管领导审核，最后由一把手审批。

3、根据工作需要，部门负责人报分管领导批准后可以调整在休假人员上班，休假时间根据情况再另行安排。

七、局（营销部）班子成员休假按照孝烟人〔20xx〕38号文的有关规定执行。

八、职工休假申批程序结束后，须将《申请表》复印一式二份，分别报本单位工会和人劳部门备案。

九、职工休假结束后，应及时到人劳部门销假。假期结束仍不回单位上班的，超期时间按旷工处理。

十、各部门要分批次、有计划地安排好职工休假，对休假职工工作作统筹部署和调剂。

十一、职工休假前应与接手人员做好交接工作，保证休假期间原负责的工作能正常进行。

十二、职工休假方式以本地休假为主。到本地旅游点度假休闲或到外地休假，一切费用自理。

十三、各部门应当保证职工享受年休假，领导干部要带头休假。XX市烟草行业工会分会负责依法维护职工的年休假权利。

十四、本通知未涉及到的内容，按《职工带薪年休假条例》执行。

十五、本通知自20xx年元月1日起执行。

某某单位：

年假通知集锦 篇2

公司全体员工：

201x年元旦、农历春节即将来临，根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》，并结合本公司实际情况与工作安排，经公司领导决定，现将元旦、春节放假及年会时间安排如下：     一、元旦放假时间：201x年x月x日至x月x日，放假3天。201x年x月x日（星期五）为国家法定节假日。201x年x月x日（星期一）正常上班。     二、农历春节放假时间：

1、员工放假时间：201x年x月x日至201x年x月x日，放假10天。201x年x月x日至x日为公司安排的年假，x日至xx日为春节假期。201x年x月（星期日）正常上班。

2、参加集团会议的员工放假时间：201x年x月x日至201x年x月xx日，放假10天。201x年x月x日至x日为公司安排的年假，x日至x日为春节假期。201x年x月（星期日）正常上班。

三、公司大会以及年会活动时间：

1、201x年x月xx日（星期五），公司所有人员参加公司大会及年会活动。

请各部门妥善安排好相应工作，假日前请整理好自己的办公区，关好门、窗及公司办公设备，切断电源，注意防火防盗。公司所有人员在节假日期间注意出行安全，遵守放假通知要求，按时返岗。特此通知！

提前祝大家：

新春愉快，阖家欢乐，万事如意！！

行政部

二〇一五年十二月九日

年假通知集锦 篇3

尊敬的客户：

根据国家相关部门关于20xx节假日安排的通知，结合本集团实际情况，将于20xx年2月7日至18日放假调休，共12天。20xx年2月19日(正月十一)正常营业。

如有不便,敬请谅解。

特此公告!

广西省会丰文化产业集团有限公司

20xx年2月5日

年假通知集锦 篇4

:

这又是新一年来临!深圳X有限公司值新春佳节，特向全体员工的努力表示感激!并祝新春愉快!身体健康!20xx年度春节及年休假的具体安排通知如下：

放假：公司从20xx年1月25日星期六开始放假至20xx年2月11日星期二，共放假18天。

开工日：20xx年2月12日星期三，请员工在正常上班时间上班。带薪国家法定假日的春节

依据中华人民共和国国务院《关于修改《全国年节及纪念日放假办法》的决定》，20xx年带薪国家法定假日的春节为3天：20xx年1月31日至20xx年2月2日，放假3日。

带薪年休假

根据中华人民共和国国务院令第514号《职工带薪年休假条例》，年休假根据每个员工不一样的工龄5天至15天。员工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年或上的，年休假15天。

留厂员工

如果员工不会回家过年，留厂渡过春节，请提前通知公司，因为我厂会有礼物给你。

提前预祝大家渡过一个祥和的春节，平平安安地回去，高高兴兴地回来。温馨提示：春节回家注意防盗、防骗。特此通知。

深圳X有限公司

20xx.1.8

年假通知集锦 篇5

各会员单位：

根据证监会办公厅《关于20xx年部分节假日放假和休市安排的通知》（证监办发〔20xx〕84号），现将20xx年休市安排通知如下：

一、休市安排

（一）元旦：1月1日（星期一）为节假日休市。1月2日（星期二）起照常开市。

（二）春节：2月15日（星期四）至2月21日（星期三）为节假日休市，2月11日（星期日）、2月24日（星期六（6.980，0.00，0.00%））为周末休市。2月22日（星期四）起照常开市。

（三）清明节：4月5日（星期四）至4月7日（星期六）为节假日休市，4月8日（星期日）为周末休市。4月9日（星期一）起照常开市。

（四）劳动节：4月29日（星期日）至5月1日（星期二）为节假日休市，4月28日（星期六）为周末休市。5月2日（星期三）起照常开市。

（五）端午节：6月18日（星期一）为节假日休市，6月16日（星期六）、6月17日（星期日）为周末休市。6月19日（星期二）起照常开市。

（六）中秋节：9月24日（星期一）为节假日休市，9月22日（星期六）、9月23日（星期日）为周末休市。9月25日（星期二）起照常开市。

（七）国庆节：10月1日（星期一）至10月7日（星期日）为节假日休市，9月29日（星期六）、9月30日（星期日）为周末休市。10月8日（星期一）起照常开市。

二、节假日期间，请各会员单位做好技术系统维护、络安全以及节后技术系统保障工作。

三、请各会员单位注意做好风险防范工作，提醒客户审慎参与，加强客户资金管理，确保市场平稳安全运行。

特此通知。

通知人：

20xx年xx月xx日

年假通知集锦 篇6

还有剩余年假的员工。20xx年劳动法对于员工假期的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。按以上规定，还有剩余年休假的员工，必须于20xx年春节放假前休完。特此通知，请互相转告。

这个通知应该口气比较强硬，因为保留年休假，公司要负责多余的工资支付，增加费用。如果他们没休，而公司又不支付加班费用，就要算违法了。

某某单位：

时间：

年假通知集锦 篇7

各单位：

为使广大职工群众能够欢乐祥和的渡过新春佳节，根据国家有关放假通知精神，结合公司当前生产经营情景，确保节日期间安全生产，经公司研究决定，节日期间安排如下：

1、2月17日至3月1日放假。其中2月19日至2月21日为法定假日，2月18日、23日、24日调休，2月22日、3月1日为公休日，2月17日、25日至28日为带薪休假。3月2日上班。

2、配合生产的辅助单位根据生产线生产情景具体安排。生产时间临时需要调整时以临时通知为准。各单位要做好停产生产线防冻工作，确保节后生产顺利开工。各单位安排好看班人员，检查工作。

3、销售、供应、运输等部门，安排好节日期间正常业务工作。

4、凡在节日期间有加班检修设备，需要加班审批表务必于假日之前报办公室。

5、假日期间对厂区实行戒严，凡节日期间需要进厂人员名单报公司办公室办理节假日证明。

6、严格检查各仓库的管理记录，检查仓库技防设施是否正常运行，发现问题及时上报;检验应急救援体系的运作情景，出现突发事故须立即响应并发挥有效作用。

7、各单位要做好节前安全、保密、保卫教育，抓好防火、防盗等安全工作检查、加强防范措施，消除隐患，做好节后开工上岗等教育，保证开工顺利。各单位要做好停产生产线防冻工作，确保节后生产顺利开工。各单位安排好看班人员，检查工作。

XX有限公司

20xx年X月X日

年假通知集锦 篇8

根据国务院办公厅关于20xx年节假日安排的通知，并结合BA2工厂近期的工作

计划和安排，20xx年BA2工厂春节放假安排如下：

春节放假十天，20xx年2月13日至2月22日，2月23日（正月初八）正式上班，其中：

2月13日：与1月20日调班，1月20日正常上班；

2月14日：与2月3日调班，2月3日正常上班；

2月15日：与2月10日调班，2月10日正常上班；

2月16日：为春节法定假日；

2月17日：为春节法定假日；

2月18日：为春节法定假日；

2月19日：因2月17日（周六）补休一天；

2月20日：因2月18日（周日）补休一天；

2月21日：与2月24日调班，2月24日正常上班；

2月22日：与3月10日调班，3月10日正常上班。

敬请注意：

各部门如需安排加班，请提前完成申请、审批流程。

请注意周工作时间，一周不能超过60小时。

如需在春节假期前后请假，请按《出勤管理作业规范》提前办妥请假手续。

x公司

20xx年xx月xx月

年假通知集锦 篇9

**公司春节放假通知

一年一度的农历春节已经近在眼前，在此先预祝全体员工新春愉快，万事如意!20xx年春节公司放假安排如下：

一、放假时间

20xx年*月*日至20xx年*月*日止，共天。(因工作需要，财务部工作人员上班时间为20xx年*月*日)。

二、留守值班人员安排

值班人员：

姓名及电话：

值班时间：20xx年*月*日至20xx年*月*日。

工资待遇：月工资×200%

节日补贴：**元

伙食补贴：**元

三、注意事项

放假期间，请大家一定要注意人身安全，并按时返回。如遇非人为原因无法按时返回，请及时向主管部门告假。

最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节，兔年平安!

有限责任公司

20xx年*月*日

年假通知集锦 篇10

:

还有剩余年假的员工。20xx年劳动法对于员工假期的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。按以上规定，还有剩余年休假的员工，必须于20xx年春节放假前休完。特此通知，请互相转告。

这个通知应该口气比较强硬，因为保留年休假，公司要负责多余的工资支付，增加费用。如果他们没休，而公司又不支付加班费用，就要算违法了。

20xx年xx月xx日

年假通知集锦 篇11

各位同事：

根据国务院办公厅关于20xx年节假日安排通知，结合BA1工厂生产排程，BA1工厂20xx年春节放假具体安排如下，请各部门提前做好放假期间相关安排。

春节放假十二天，20xx年2月11日(周日)至2月22日(周四)，2月23日(周五，正月初八)正式上班，其中：

2月11日(周日)为休息日；

2月12日(周一)与2月3日(周六)对调，2月3日(周六)为工作日，需正常出勤；

2月13日(周二)、2月14日(周三)、2月15日(周四)统一休年假三天；

2月16日(正月初一、周五)至2月18日(正月初三、周日)为春节法定假日；

2月19日(周一)为2月17日(正月初二、周六)补休；

2月20日(周二)为2月18日(正月初三、周日)补休；

2月21日(周三)与2月10日(周六)对调，2月10日(周六)为工作日，需正常出勤；

2月22日(周四)与2月24日(周六)对调，2月24日(周六)为工作日，需正常出勤。

温馨提醒：

为了让大家有充足的时间与家人欢度春节，公司给予的假期相对较长，因节后生产需要，原则上公司不会同意额外的休假申请，请周知；

放假期间个别部门需要安排人员加班的，需提前申请报备.

x公司

20xx年xx月xx月

年假通知集锦 篇12

亲爱的客户朋友：

本公司春节期间放假如下，期间给您所带来的不便，敬请谅解！20xx年x月x日至x月x日为放假期间，20xx年x月x日（正月初十）正式上班。感谢贵司长期以来对我司的关注与支持，新春即将来临之际，在此预祝贵公司生意兴隆，蒸蒸日上！

xx市xx有限公司

20xx年x月x日

年假通知集锦 篇13

深圳市X公司全体员工：

根据国务院《职工带薪年休假条例》，同时根据公司发展的实际状况，为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，经公司研究，决定开始安排员工带薪休年假工作。具体休假规定如下：

(一)、享受带薪年假的范围：

1、工作满一年期限的正式员工可享有7天带薪年休假。

(二)、年假安排方式：

1、员工需提前提出休假的申请，写好年假申请单后由部门经理根据所在岗位具体的工作情况批准并报行政部备案后方可休假。

2、根据所在部门的、人员情况统筹安排员工休假，任何部门安排员工休假不得影响正常工作。

3、年休假应在每年春节开工前休完，不允许跨年度休假，不能累积之前的年休假。

4、如公司临时有工作的需要，公司有权中止、调整员工正在进行的休假，员工应以工作为重，予以服从。

特此通知

深圳市X有限公司

二零xx年一月十四日

年假通知集锦 篇14

还有剩余年假的员工。20xx年劳动法对于员工假期的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。按以上规定，还有剩余年休假的员工，必须于20xx年春节放假前休完。特此通知，请互相转告。

这个通知应该口气比较强硬，因为保留年休假，公司要负责多余的工资支付，增加费用。如果他们没休，而公司又不支付加班费用，就要算违法了。

某某单位：

年假通知集锦 篇15

亲爱的客户朋友：

本公司春节期间放假如下，期间给您所带来的不便，敬请谅解!20xx年X月X日至X月X日为放假期间，20xx年X月X日(正月初十)正式上班。感激贵司长期以来对我司的关注与支持，新春即将来临之际，在此预祝贵公司生意兴隆，蒸蒸日上!

XX市XX有限公司

20xx年X月X日

年假通知集锦 篇16

20xx年春节在即，为了便于企业同仁提前安排好工作和生活，现依据国务院办公厅通知精神及企业的福利政策，将“春节”期间的放假安排通知如下：

春节：国家法定的春节假期1月22日至28日放假调休，共7天。1月29日（星期日）上班。

春节假期值班人员职责及要求：

一、值班人员的工作职责

1、认真做好企业的防火、防盗、安全保卫工作。值班人员要认真检查和关好企业各办公室及房间的门窗；关闭不需要的电源；关好水龙头等，消除一切隐患。确保企业办公大楼的一切安全。

2、认真做好的安全监控工作。预防各种事件和事件的出现。

3、值班期间，不能脱岗，认真值班。全天24小时要确保有人在企业值班。

4、值班人员要做好值班记录。重要事情要有记载。做好交接班等有关工作。

有限责任公司

20xx年x月x日

年假通知集锦 篇17

各位亲爱的学员,亲爱的朋友们：

新春伊始，万象更新。值此新年来临之际,嘉兴市明德职业技能培训学校全体员工在此深深感谢您长期以来对我们的支持与厚爱!向您致以最诚挚的祝福和问候!并预祝您在新的一年里身体健康、合家欢乐!在新的一年里，明德学校会更加努力，给您提供更优质的教学课程和服务!

结合学校实际状况，经校领导研究决定明德学校春节放假时间具体安排如下：

春节放假时间：2月7日——2月13日(农历正月初六)，2月14日(农历正月初七)恢复正常上班。

请需要报名学习的学员注意时间，在此期间，您有任何问题可以拨打学校的值班电话：13XX73XX9X4王老师;或者您可以在学校官网上进行留言，我们会在第一时间进行回复。如为您带来任何不便，敬请谅解!

嘉兴市明德职业技能培训学校

20xx年2月X日

年假通知集锦 篇18

各所属单位：

根据中华人民共和国国务院令第514号《职工带薪年休假条例》规定，参照湖北省人事厅《关于组织实施机关事业单位工作人员带薪年休假工作的意见》（鄂人〔20xx〕19号）和孝烟人〔20xx〕38号文的有关精神，为合理安排职工工作和休息时间，维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，结合我局实际，现就职工带薪年休假（以下简称年休假）有关问题通知如下：

一、在职职工（含在册职工、人事代理、劳务派遣人员，下同）凡在本单位连续工作一年以上的，均可享受年休假待遇。休假期间工资照发，各项福利待遇不变。

二、职工年休假期为：

1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；

2、职工累计工作已满10年不满20年的，年休假为10天；

3、职工累计工作已满20年的，年休假15天。

4、国家法定休假日、休息日不计入年休假假期。

三、满规定工作年限人员的年休假安排：

1、职工累计工作满一年的，从下月起享受规定的年休假天数；

2、当年11月底以前累计工作满10年或20年的，可在当年11月底前按规定的休假天数享受年休假；

3、当年12月1日以后达到规定的工作年限的，从下年度起享受规定的年休假。

四、职工有下列情形之一的，不享受当年的`年休假：

1、职工请事假累计20天以上，且单位未扣工资的；

2、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；

3、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；

4、累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

五、我局年休假在每年的3月份至11月份中集中安排，不跨年度安排。确因工作原因不能一次休完年休假的，可以分段安排，但原则上不超过二段，每次不少于5天。

六、职工休年假前，须提前30天向本单位工会提出休假申请，并办理有关手续，未填写《申请表》，视为自动放弃年休假，单位不另行补偿。办理年休假的一般程序为：

1、向工会提出休假申请，填写《XX市烟草专卖局职工年休假申请表》；

2、将《申请表》送本人所在部门主要负责人审核，报分管领导审核，最后由一把手审批。

3、根据工作需要，部门负责人报分管领导批准后可以调整在休假人员上班，休假时间根据情况再另行安排。

七、局（营销部）班子成员休假按照孝烟人〔20xx〕38号文的有关规定执行。

八、职工休假申批程序结束后，须将《申请表》复印一式二份，分别报本单位工会和人劳部门备案。

九、职工休假结束后，应及时到人劳部门销假。假期结束仍不回单位上班的，超期时间按旷工处理。

十、各部门要分批次、有计划地安排好职工休假，对休假职工工作作统筹部署和调剂。

十一、职工休假前应与接手人员做好交接工作，保证休假期间原负责的工作能正常进行。

十二、职工休假方式以本地休假为主。到本地旅游点度假休闲或到外地休假，一切费用自理。

十三、各部门应当保证职工享受年休假，领导干部要带头休假。XX市烟草行业工会分会负责依法维护职工的年休假权利。

十四、本通知未涉及到的内容，按《职工带薪年休假条例》执行。

十五、本通知自20xx年元月1日起执行。

某某单位：

时间：

年假通知集锦 篇19

尊敬的新老客户：

您好20xx年春节即将到来，上海元冬阀门有限公司全体员工提前恭祝广大新老客户，新春快乐、生意兴隆、万事如意！非常感谢您长期以来对我们工作的支持与理解。为方便您订货，请您错开假期，进行各事项安排，根据我公司工作实际情况，20xx年春节放假安排如下：

20学习年春节放假时间为20xx年1月26日（农历十二月二十六―）至20xx年2月9日（正月初十）放假15日。20xx年2月10日（正月十一）正常上班。

在放假期间给您造成的'不便之处，敬请谅解。放假期间，新老客户有阀门需求的，直接联系相关负责人！再次感谢您对我们工作的支持。

20xx年x月x日

年假通知集锦 篇20

x年春节在即，为了便于公司同仁提前安排好工作和生活，现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策，将“春节”期间的放假安排通知如下：

春节：国家法定的春节假期*月*日至*日放假调休，共*天。*月*日(星期日)上班。

春节假期值班人员职责及要求：

一、值班人员的工作职责

1.认真做好公司的防火、防盗、安全保卫工作。值班人员要认真检查和关好公司各办公室及房间的门窗;关闭不需要的电源;关好水龙头等，消除一切隐患。确保公司办公大楼的一切安全。

2.认真做好的安全监控工作。预防各种事故和事件的发生。

3.值班期间，不能脱岗，认真值班。全天24小时要确保有人在公司值班。

4.值班人员要做好值班记录。重要事情要有记载。做好交接班等有关工作。

x年xx月xx日

年假通知集锦 篇21

尊敬的客户：

您好！

20xx年元旦即将来临，新的一年新的征程！在此，感谢您一直以来对我厂的信赖与支持！8贝尔首饰厂祝您新年快乐！生意兴隆！财源广进！万事如意！

我厂新年放假时间为20xx年1月1日（星期一）一天，1月2日正常上班。特别告知！谢谢大家！

x公司

20xx年xx月xx月

年假通知集锦 篇22

关于20xx年春节及年假放假的通知

公司各部门、项目部，各事业部、设计事务所，各办事处、分公司：

根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》精神，经公司研究决定，现将20xx年元旦、春节及年假放假时间安排通知如下：

元旦放假时间：20xx年1月1日至1月3日，共3天。

春节及年假连续放假时间：20xx年2月7日至2月21日，共计15天。

其中：

2月7日(腊月二十九，除夕，星期日)至2月13日(正月初六，星期六)为国家规定春节放假日;

2月14日(正月初七，星期日)至2月19日(正月十二，星期五)为公司统一年假日。

2月6日(腊月二十八、星期六)上班。

2月22日(正月十五、星期一)开始上班。

特此通知。

20xx年12月29日

年假通知集锦 篇23

尊敬的各位员工：

您们好！首先感谢大家在兔年给予我公司的`鼎力支持。在20xx年春节即将来临之际，XX公司全体员工恭祝大家新春愉快，合家欢乐，万事如意，x年吉祥！！！

为了欢庆传统的新春佳节，根据国家规定和我公司的具体情况，我公司春节放假时间已定为20xx年x月x日（农历xx月）—20xx年x月xx日（农历正月x），x月xx日（农历正月）恢复正常上班，共休假15天。

因放假给您带来的不便，敬请谅解！

希望大家在欢度春节的同时，备好材料，为兔年生产做好准备。希望大家在新的一年里继续支持我公司的工作，愿我们的合作更加理想，愿我们的事业更加辉煌！

XX公司

20xx年x月x日

年假通知集锦 篇24

尊敬的客户：

您好!

新年伊始、万象更新，首先对各供应商、加盟店在20xx年对本公司(史提芬莎)的支持和通力合作表示忠心的感谢!过去的一年中，在您的支持和信赖下，我们才得以在激烈的市场环境下不断大步挺进，在此珠海市恒香日用品有限公司全体同仁恭祝诸位：百业和顺、财源广进!在新的一年里我司将继续提供高质量、高标准及更多一流的新产品!

现我司综合实际情况定于20xx年2月1日(农历腊月二十三)，至20xx年2月17日(农历正月初十)为春节放假日期，20xx年2月18日(正月十一)正式上班。

因放假给您带来的诸多不便，还望得到您的谅解与支持，谢谢!

新年来临之际，谨祝您在新的一年里生意兴隆、万事如意、幸福安康、金猴献瑞财源广、银树呈祥花果硕!

年假通知集锦 篇25

集团所属各公司部门：

根据国务院办公厅关于20xx年春节放假安排，结合公司实际情况，为了让公司的员工共同度过一个欢乐、平安的新春佳节，现将20xx年春节放假事宜通知如下：

一、放假时间：自20xx年2月10日（农历腊月二十五）至20xx年2月21日（正月初六）放假，共12天。20xx年2月22日（正月初七）正常上班。

二、调班：2月24日（周六）调班一天，正常上班。

三、2月15日（除夕）－21日（正月初六）7天为带薪假期（国家法定假期）；2月11日－14日为无薪假期。

四、各部门须认真做好安全检查工作。对所属办公室进行以防火、防盗为主要内容的安全大检查，确保重点区域如仓库、办公室用电设备等场所的安全。各部门要认真整理文件资料，将重要文件资料保管好，贵重物品存放在安全处，防止被盗。财务部门要保证保险柜等重要设施的安全稳固。保证门窗的关闭和落锁，并由该部门负责人落实到位。

五、在节日期间返乡的员工注意旅途人身、财物安全，假期结束后请按时回到公司上班，不得无故请假。集团公司祝全体员工新春愉快，万事如意！

x公司

20xx年xx月xx月

年假通知集锦 篇26

亲爱的客户：

本公司春节期间放假如下，20xx年2月__日至_月__日放假，20xx年2月_日正式上班。期间给您所带来的不便，敬请谅解！

感激亲长期以来对我公司的关注与支持，在新春来临之际，祝您身体健康、阖家欢乐、万事如意！

___公司

20xx年_月_日

年假通知集锦 篇27

根据国家关于XX年春节假日时间的具体安排，公司对春节放假时间及注意事项通知如下：

1、XX年春节放假时间为：2月4日至10日放假调休，共7天。2月2日(星期六)、2月3日(星期日)上班。

2、春节放假期间全体员工及领导必须保证手机24小时开机状态，确保联系畅通;

3、春节放假期间，未经批准，非值班人员(除部门负责人外)一律不得进入公司，如有特殊情景须请示部门负责人批准，经同意方可进入公司;

4、春节放假期间回家或外出旅游的员工，应事先知会部门负责人，并协调处理好放假期间的本职工作;

5、春节放假期间监控中心对公司财产的`安全负全责，请做好防火、防盗工作。监控中心值班长并负责关好办公区域的门、窗等;

6、春节放假期间在公司值班人员一律禁止使用电脑以外的所有电器及办公设备。祝全体员工：节日愉快，身体健康!

X公司

20xx年1月20日

年假通知集锦 篇28

尊敬的经销商朋友：

大家好!

感恩20xx!憧憬20xx!一路走来，是各位经销商朋友的热情支持和努力耕耘，让陶瓷一步一个脚印，持续不断地书写着陶瓷企业发展的新传奇，感谢一路有您……转眼间，我们将步入20xx崭新的一年，并以积极的姿态迎接新的挑战。

回首20xx，陶瓷走过不平凡的一年，是您一直陪伴着陶瓷，风雨同行，不离不弃!正因为有您的相伴，陶瓷在20xx年才能在无数关注与期待中继续成长;正因为有您的支持，陶瓷在20xx年才能继续为您提供更创新、更美好的产品与服务。在此，陶瓷向全国经销商们付出的辛勤劳动和努力表示衷心的感谢，并致以最诚挚的新春问候及最崇高的敬意。

陶瓷20xx年年假安排如下：

从20xx年1月26日(农历20xx年十二月十七日)正式放假，

至20xx年2月24日(农历20xx年正月十七日)正式上班。

请全国各地经销商合作伙伴，根据上述年假时间提前安排年前相关工作事宜。谢谢配合!

顺祝：

生意兴隆!新春快乐!阖家幸福!

广东陶瓷有限公司

20xx年1月13日

年假通知集锦 篇29

本着鼓励和帮助员工达到工作与生活平衡的目的，公司一直以来向全体员工提供优于国家政策规定天数的年假，随着员工公司龄的增长，年假天数还会逐步增加。

截止到10月中旬，超过半数员工的年假尚未用完，人力资源部特别提醒您，请结合自身的工作安排，于12月31日前将未使用的年假用完。

查询剩余年假请登录公司人力资源管理系统-考勤门户。

某某单位：

时间：

年假通知集锦 篇30

深圳市X公司全体员工：

根据国务院《职工带薪年休假条例》，同时根据公司发展的实际状况，为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，经公司研究，决定开始安排员工带薪休年假工作。具体休假规定如下：

(一)、享受带薪年假的范围：

1、工作满一年期限的正式员工可享有7天带薪年休假。

(二)、年假安排方式：

1、员工需提前提出休假的申请，写好年假申请单后由部门经理根据所在岗位具体的工作情况批准并报行政部备案后方可休假。

2、根据所在部门的工作计划、人员情况统筹安排员工休假，任何部门安排员工休假不得影响正常工作。

3、年休假应在每年春节开工前休完，不允许跨年度休假，不能累积之前的年休假。

4、如公司临时有工作的需要，公司有权中止、调整员工正在进行的休假，员工应以工作为重，予以服从。

特此通知

深圳市X有限公司

二零xx年一月十四日