新媒体运营主管岗位的具体职责(通用34篇)

新媒体运营主管岗位的具体职责（精选34篇）

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇1

职责：

1、负责社会化媒体矩阵的搭建(微信、微博、头条、抖音及其它媒体的日常运营及推广工作)

2、负责微信、微博等新媒体内容文案的撰写，为粉丝持续提供优质、高度传播性的内容。

3、结合平台粉丝调性周期性策划线上活动，增强粉丝粘性。

4、分析运营数据，结合数据及用户反馈制定并调整运营策略，提高用户量、阅读量和互动量。

5、拓展内外部合作渠道，整合资源，维护媒体(行业媒体)和其他合作关系。

6、负责项目其它相关文案的撰写

任职资格：

1、本科及以上学历，从事新媒体编辑、运营2年以上工作经验，文字功底强;

2、90后，有创造力，想象力，执行力、主动性、学习能力强，有责任心;

3、有涨粉活动策划经验和实操经验，能策划主题活动，并能将方案落地;

4、加分项：主流媒体上有文章发表，或其它公关文案的能力;

5、新闻传媒类专业优先考虑，欢迎优秀应届毕业生投递。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇2

职责：

新媒体运营负责人，为粉丝增长数、活跃度负责;

负责微信公众号、头条号等新媒体运营运营工作;

与其他自媒体进行BD合作实现增粉;

组织完成基于微商城产品及营销活动的推广图文，提高图文粉丝阅读率及阅读转化率;

完成数据分析，并出具数据报告来指导相关业务单位业务优化。

任职条件：

本科及以上学历，中文、新闻或营销专业优先;

有过母婴、生鲜、保健品、化妆品等行业线上经验业或广告公司相关工作经验佳;

善于沟通，优秀的文字驾驭能力和创意表现能力;

至少3年以上微信公众号运营管理经验，且熟悉其他自媒体的搭建及运营;

一定的团队管理经验。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇3

1、 熟悉小红书推广营销方式，负责小红书等第三方店铺的优化，包括日常内容的编辑、发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造等工作，提高影响力和关注度;

2、策划及撰写线上活动文案，并执行微信营销活动，撰写创意、提升粉丝关注度、活跃度和数量，抓住潜在客户，发展新客户,与粉丝做好互动交流，提高转化率;

3、跟踪微信微博推广效果，对粉丝的网络行为进行分析与总结，挖掘和分析网友使用习惯、喜好及体验感受，形成反馈报告，总结经验，调整优化;

4、 数据分析，对店铺的销量、点击率、收藏数、好评率、差评率，活动等数据进行分析汇总成各种报表，指导公司的产品策略，销售和推广计划的制定;

5、 负责网上营销方案的实施，促进销售转化，提升品牌知名度，确保服务质量和客户满意度。

6、精通店铺的运营和盈利模式，能利用平台进行有效推广和宣传;熟悉第三方平台各项规定与操作流程;

8.具有电子商务营销策划和运营经验;

9.具有良好的数据策略和能力，有出众的数据分析，敏锐的市场洞察力与反应力;

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇4

职责：

1、负责公司品牌旗下的自媒体平台的日常运营与维护，在双微及小红书等社交APP进行内容输出，保证优质内容的有效曝光;

2、根据品牌发展阶段和时下流行热点，设计话题\内容，扩大品牌在社群\平台内的影响力;

3、维系社群活跃度，与用户\潜在用户保持联系，制造感兴趣的话题，并收集新用户反馈，进行相应的整理和分析。

岗位要求：

1、大专及以上学历，有1-3年相关新媒体工作经验，会排版、能拍照、审美好是加分项，熟悉并热爱微博、小红书社区等优先;

2、熟练运用Office等相关软件，会用Photoshop优先;

3、互联网重度网瘾患者优先，网感好，时刻紧跟网络热点，有创造力，脑洞大，善于制造话题，了解如何与消费者进行真实的线上沟通;

4、能独立构思优质、有高度传播的内容与顾客新互动方式等，持续提升品牌的关注度;

5、大学对口专业，应届毕业生，穿着打扮潮流者优先。有多年餐饮或者相关行业，从业者优先。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇5

1、负责微商城的选品、产品上下架、营销活动设计、数据分析、回复客服问题等日常运营工作;

2、负责制定各类互动平台(如微信、微博、微视、有赞等)运营策略，策划线上线下活动。

3、运用各种营销推广手段，给店铺引流量，提高粉丝活跃度和参与度，提高转化率;

4、 负责相关新媒体平台日常内容撰写，策划、发布、更新、维护和管理。

5、对接分销渠道，处理售后等工作;

6、定期对营销和推广效果进行跟踪反馈，详细了解市场需求。

7、对各类新媒体平台进行深入研究，从而为产品宣传找到新的突破口。

8、运营底薪加提成，如果你有能力，我们可以给你提供一个非常好的平台

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇6

职责：

1、负责微信、微博、抖音的运营维护推广工作，提升账号影响力、粉丝数量以及活跃度。

2、负责微信推文排版、预览、发布，微博日常素材更新工作，文字功底强，会写原创稿;

3、需要监测、搜集、整理和分析新媒体运营数据和信息，探索关键有效的渠道和推广方式，以及用户新增方法并持续优化;

4、对文字、图片、视频、音频内容非常敏感，参与新媒体创意策划，善于启动和参与创意头脑风暴。

任职要求

1. 有2年以上相关职位工作经验，新闻类、中文类相关专业，本科以上学历;

2.新媒体深度玩家，尤其是对微信、微博、抖音规则了解;

3. 优秀的文字功底、良好的策划能力，熟悉专题页面策划和微信营销，具有创新能力;

4. 思路开阔，良好的主动学习能力和领悟力，会沟通，应变能力和组织协调能力强;

5、有美工技能、可自己完成公众号文章头图、图片设计的优先考虑。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇7

职责：

1、制定并执行完整的新媒体运营推广方案、宣传计划、提升关注度;

2、建立使用各种推广渠道，组合各种线上推广手段、优化现有渠道;

3、精确统计分析各大平台推广数据、提出改进优化方案，有效提高流量;

4、根据各部门要求，完成推广计划

岗位要求：

1、具备一定的舞蹈知识;

2、具有两年以上的线上运营推广经验;

3、善于使用各种推广手段，熟练掌握各大线上平台推广方式、熟悉报价、操作技巧(百度、抖音、小红书、58等)

4、可以独立制作、创新，思维活跃;

5、具有较高的市场洞察力、灵敏度，收集信息能力，有独立操作运营品牌的能力;

6、认真负责，勤奋积极、爱岗敬业，具有良好的团队沟通协作能力，善于发现问题。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇8

职责：

1、管理并运营公司品牌社会化媒体平台，负责日常发布内容的素材搜集、内容策划、文案撰写;

2、对线上活动有创新，能提高群的活跃度和提高粘度。

3、建立有效的新媒体运营体系提升用户的活跃度，增加品牌的知名度和美誉度

任职要求：

1.有互联网广告公司/媒体公司/乙方公司/MCN公司的新媒体投放经验;

2. 熟悉各大短视频平台及玩法，熟悉品牌视频矩阵运营方式;

3. 成功策划执行过爆款短视频，有带货型视频策划成功经验;

4. 喜欢尝试新兴的自媒体渠道，喜欢对不同媒体平台进行流量分析，懂得线上的传播玩法和技巧;

5. 有抖音、快手、直播等新兴媒介的成功投放经验者优先;

6. 有项目管理经验，对数据敏感;

7. 责任心强，数据分析能力强，沟通协调能力强，有耐心，工作细致，思维活跃;

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇9

职责：

1、展会启动初期参与制定宣传方案;

2、负责展会周期内宣传方案的执行、落地，包括文案、新媒体、数据库营销、渠道开发、资源合作、活动策划及执行、后期会务、现场集中宣传造势、会后宣传扩大展会影响力工作等;

3、负责关注展览会营销模式、行业营销方式的变化及外界新渠道、新模式的出现，及时调整项目的宣传方案;

4、参与月度项目分析会，跟据项目进展及宣传工作效果反馈，实时总结分析并调整工作;

负责与项目部协调支持工作，保证项目部对外推广内容的规范和推广工作的执行落地;

任职要求：

1、宣传推广、传播、文案、新媒体推广、渠道开拓、信息敏锐度、总结归纳分析能力、沟通协调能力;

2、专业知识：展览运作流程、体系;营销知识;广告传播;新闻文案;渠道有效性评测;新媒体;国家有关广告法、知识产权、合同法的相关规定;

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇10

岗位职责：

1、微博、微信、论坛自媒体日常信息发布、维护、粉丝互动。

2、通过自媒体表现定期总结、调整、制定更合适的信息发布、互动策略。

3、社交媒体活动策划、执行(配合产品推广、媒体合作)。

4、独立撰写各类网络推广稿件。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇11

职责

1、负责公司网络平台的日常维护和运营

2、负责策划线下活动、执行推广及汇报总结

3、完善公司顾客体系，负责微信等媒体资源拓展，渠道运营及管理

4、制定新媒体运营策略、计划并推进执行;

5、定期数据收集、整理、分析与总结，对营销和推广效果进行跟踪、反馈;

资格

1、大专以上学历，2年以上网络媒体运营或市场营销工作经验;

2、熟悉新媒体营销推广模式及方法，具有新媒体营销推广的渠道及资源;

3、善于搜集、整理新媒体资料，并能完成数据分析;

4、优秀的语言表达能力，善于话题炒作、口碑营销及运营维护。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇12

1、负责互联网自媒体平台(微信、微博、抖音等账号)的日常运营及推广工作，增加粉丝数，提高关注度和粉丝活跃度;

2、负责结合网络热点话题，为粉丝策划与提供优质服务和有高度传播性内容，提升品牌美誉度和用户忠诚度;

3、负责线上活动(产品发布、微课讲座、电商促销、抽奖调研等形式不限)的策划、创意、执行、运营以及总结和评估;

4、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为，不断改进与优化用户互动并有效获客;

5、完成上级指定的其他工作。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇13

职责：

1)根据公司品牌传播策略，制定新媒体活动营销推广计划;

2)分析用户需求和习惯，筛选合适的新媒体推广渠道;

3)采用多元化的新媒体营销方式，负责官方微信等各平台的日常内容撰写和运营;

4)线上大型活动以及定向专题活动的组织策划、执行推广，并做相应的活动评估和总结;

5)完成上级交办的其它工作;

任职要求：

1)大专以上学历，3年以上相关工作经验;

2)具有较强的新闻、热点敏感性，有较强的文案功底;

3)有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程;

4)网感好，创意优，执行力强，有良好的`策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件;

5)知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力;

6)有新媒体运营成功案例者优先。

x

职责：

1.参与微博、微信、小红书、豆瓣、知乎等新媒体渠道的推广及运营

2.协助推广经理负责小红书App产品在苹果和安卓各应用商店的推广;

3.有良好的数据分析能力，能够根据推广数据快速调整策略;

4、完成部门领导的相关工作安排等。

岗位要求：

1.热爱网络文化，有微博、微信、豆瓣、知乎等新媒体推广经验，对热点有一定的敏感度

2.良好的文字功底对购物、时尚感兴趣，对品牌有一定了解

3.协助新媒体经理制定推广方案并完成内容制作

4.会使用简单图片编辑软件，可独立操作图文内容

5、有App和互联网广告相关推广经验，有ASO、线上应用商店等合作资源

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇14

1.负责参海外就业业务单元营销发展规划、年度经营计划、年度经营指标的制定及下达;

2.带领团队执行年度经营计划、达成经营业绩、用户资源量等经营指标;

3.负责营销推广业务流程完善及管控，推动咨询业务管理的规范化、专业化;

4.负责线上线下所有渠道和平台的营销推广、海外就业品牌营销与管理、用户运营、活动运营及内容运营等系列工作;

5.协助培训、建设和管理高素质的海外就业业务单元营销团队;

6.带领团队完成客户资源获取、成交转化、渠道开拓及维护、海外就业品牌营销、运营活动策划执行等日常工作;

7.负责与互联网产品、技术部门对接，协助完成自有品牌的官网(海外就业网站)、新媒体、APP、小程序等平台的设计、迭代、运营推广和维护;

8.协调企业内外部关系，开拓和维护销售渠道和市场;

9.服从上级领导安排的其他工作。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇15

职责：

1)负责基于微信商城、微信公众号的引流活动策划、实施、跟进、反馈。

2)负责有赞后台线上系统的操作工作。

3)通过各种网络推广方式全面推广公司平台，通过各种推广有效提高平台的访问量和曝光率。

4)根据公司战略及产品特点，建立有效的标准化的会员营销运营流程，提高运营效率，组织、调动公司各项资源落地运营方案。并进行会员运营数据的统计汇总和分析，总结经验与策略调整。

5)对会员分享、会员参与、购买转化、会员消费占比等数据进行监测，通过数据分析，提升会员活跃度，并能提出产品和运营的优化建议和需求，推动内容板块的迭代。

任职要求：

1、1年以上微信推广经验，

2、有一定的活动策划和执行经验;

3、熟悉微信公众号线上推广、精通各种网络营销渠道，手段和工具，能独立完成推广方案的制定，实施和跟踪;

4、定期策划热点话题及站内站外的线上活动;

5、极度关注用户，强烈的用户洞察力，擅长从用户角度思考。

6、运营过有赞或微盟等线上平台或相关行业从业经验优先。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇16

一、今日信息平台

1、每天新信息审核，3分钟必须处理完毕，争取秒审核，特别注意信息分类和标题，有需要报纸广告的按照提炼要求精简广告内容发到北屯公司员工群，注明今日信息发出。

2、负责今日信息客服微信号的日常管理，及时通过合伙人好友请求，了解合伙人的微信好友数量和本地微信群数量，看是否合乎要求，教授注册合伙人，合格的拉入初级群，及时解答合伙人的提问。

3、管理合伙人初级群和正式任务群，固定时间段在初级群内培训授课，以使合伙人快速掌握平台赚钱模式和规则。

4、正式任务群合伙人不断选优，踢出领任务不积极的，或领任务后没什么点击量的，选择其中优秀的作为全职合伙人，促成合伙人中的推荐人团队成长，促进整个合伙人团队的快速发展，两月稳定到60人队伍，三月后最终目标是100人团队。

5、编写广告推广任务的文章，跟北屯公司沟通协调，索取图片和视频资料，快速完成指定时间的发布任务。一般为中午12:00或者14:00发布任务，不得延误。

6、在线看报功能向北屯公司索取报纸JPG，处理完毕每周二四六及时上传，PC版电子报也按此周期上传。

7、本地影讯栏目，要求文化馆影院每周一更新，迅豪每天上午更新。

8、我的人脉功能及时审核，状态保持显示。

9、积极推进平台的广告位和专场栏目的销售，针对潜在客户进行一对一的聊天。

10、积极学习公司平台上的新功能，并结合本地情况创造恰当的栏目和内容来吸引本地老百姓的目光。

二、微信公众号

1、每天的公众号文章编辑，保持每天3-5篇，北屯公司有广告推送时候必须及时沟通联系，保证广告的及时群发。每周保证有1-2篇的原创文章，浏览量不低于3000。

2、公众号发来的消息及时回复，当天的必须处理完毕。回答注意风趣幽默，不知道的及时发问，尽量解答微友给予帮助。

3、文章的留言管理及时移入精选，并给予轻松谐趣的回复，展现编辑的文字运用能力。

4、流量主功能收入，注意核账，及时给腾讯公司寄送发票，保证该收入及时入公司账户。

5、针对公众号的定位，创新合适的栏目，建议如通过，及时实施，围绕便民和盈利两方面。

三、其他工作

1、积极利用微信和QQ拓展人脉交流，北屯、阿勒泰、福海、布尔津四个地方为主，加微信群、QQ群、微生活微帮号，利于后期平台运营。

2、主动和四地运营公众号的个人或企业结识，资源互换，扩大我们几个信息平台的影响力。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇17

职责：

1、 熟悉小红书推广营销方式，负责小红书等第三方店铺的优化，包括日常内容的编辑、发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造等工作，提高影响力和关注度;

2、策划及撰写线上活动文案，并执行微信营销活动，撰写创意、提升粉丝关注度、活跃度和数量，抓住潜在客户，发展新客户,与粉丝做好互动交流，提高转化率;

3、跟踪微信微博推广效果，对粉丝的网络行为进行分析与总结，挖掘和分析网友使用习惯、喜好及体验感受，形成反馈报告，总结经验，调整优化;

4、 数据分析，对店铺的销量、点击率、收藏数、好评率、差评率，活动等数据进行分析汇总成各种报表，指导公司的产品策略，销售和推广计划的制定;

5、 负责网上营销方案的实施，促进销售转化，提升品牌知名度，确保服务质量和客户满意度。

6、精通店铺的运营和盈利模式，能利用平台进行有效推广和宣传;熟悉第三方平台各项规定与操作流程;

8.具有电子商务营销策划和运营经验;

9.具有良好的数据策略和能力，有出众的数据分析，敏锐的市场洞察力与反应力;

任职要求：

1、1年以上电商运营工作经验。

2、理解品牌和品牌零售商的营销、销售、运营的商业逻辑，能够熟练进行商务谈判。

3、有电商大客户运营经验优先。在时尚、品牌、零售等相关领域有相关经验优先。

4、目标导向、执行力强，同时能够灵活应变，根据具体问题寻找不一样的解决方案。具有较好的多项目管理能力。

5、有相关商家管理及运营的综合能力和经验

6.有独立运营店铺能力

5.有小红书运营经验优先

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇18

职责：

1、 负责微信、网站的整体运营

2、 制定运营计划、版块主题、排期规划

3、 演出、艺术活动相关内容的策划、采编、更新及维护

4、 剧目、艺术活动相关推广文案的策划及写作

职位要求：

1、 演出艺术爱好者，相关专业毕业或参加过相关社团活动，喜欢看剧、评剧;

2、 具备较强的文案写作能力;

3、 对网络热点话题敏感，具有较强的内容策划、推广炒作能力。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇19

职责：

1)负责自媒体平台微信、微博等日常运营及推广工作，提高公司品牌影响力和关注度;

2)分析用户需求和习惯，筛选合适的新媒体推广渠道;

3)熟悉内容发布管理及访客粉丝运营转化：通过有效的运营手段增加粉丝数量，增加粉丝粘度，快速涨粉;

3)对新媒体运营过程中产生的相关数据进行分析，并提出解决方案;

4)完成上级交办的其它工作;

5)注意，你需要做的是运营账号，我们有专业的文案配合您做内容输出;

任职要求：

1. 具有1-2年的新媒体运营经验，大学专科或以上学历，市场营销、新闻、工商管理、中文、广告策划相关专业，有带领团队经验并了解新媒体运作模式;

2. 熟悉微博、微信等新兴网络媒体的传播特点;精通新媒体运营的各种渠道、方法和工具;

3. 熟练利用新媒体推广品牌、产品并进行合理转化;

4. 具有良好的沟通能力，较强的洞察力与社会交往能力与团队合作;

5. 有新媒体运营成功案例者优先。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇20

职责：

1、负责知识付费业务互联网自媒体平台的日常运营及推广工作;

2、能够独立运营媒体平台，为粉丝策划和提供优质、有传播度的内容;

3、负责策划并执行自配体平台营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种信息内容;

4、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;

5、发觉和分析知识付费目标人群的习惯、情感、体感感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动;

6、负责统计线上活动数据及日报更新;

7、整理用户问题及反馈信息，及时上报。

任职要求：

1、熟悉互联网、文案策划编辑能力强以及互联网行业的从业经验;

2、能够结合知识付费业务需求，结合舆论热点话题和趋势;

3、良好的沟通、理解能力;

4、善于汇总内容、收集素材、美容策划、以及效果统计;

6、文笔好、脑洞大、思维活跃、乐于分享、有创意、有情怀。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇21

职责：

1、熟悉微信号的运营，能策划一定的线上的销售活动并同步与线下执行;

2、具有一定的文案编写能力，会使用软件进行软文排版;

3、可以独立进行简单的摄影和修图美工;

4、有一定的数据搜集以及分析能力，能够使用公众号的数据制图并提供分析的结论;

5、有女装服务号运营经验者和品牌服务号运营经验者优先;

6、有媒体资源者优先。

岗位要求：

1、文科专业(文学与新闻传播专业优先、商学专业、艺术专业)优先;

2、可塑性强，肯吃苦耐劳，积极乐观;

3、对新媒体运营有基本的了解;

4、有想法和创意，能从品牌的定位出发创造新的思路;

5、有媒体资源者优先。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇22

1、负责微信内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造，提高影响力和关注度；

2、发布公司新动态信息，定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的微信推广活动，通过有效运营手段提升粉丝活跃度；

3、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微信知名度和美誉度；

4、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验。

5、针对公司的推广方案，结合微信特点，制定微信的推广策划，并实施，有效运用公司内外部相关资源，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行；

6、了解社交媒体最新趋势，定期总结分析行业中各类账号运营情况，挖掘和分析粉丝的上网行为、使用习惯，并及时提出官微运营有针对性的措施方案；

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇23

职责：

1、有微信、小红书、微博、快手、抖音等社交平台大号运营经验;

2、能通过多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉丝数量，提高品牌的关注度和粉丝的活跃度，增强用户黏性;

3、具有口碑营销、活动营销、病毒式与营销等营销性手段;

4、具有良好的策略思考能力，并能独立撰写新媒体营销方案;

5、根据用户需求和市场变化，定期针对推广效果进行跟踪，统计、分析、评估并不断做出优化方案。

6、具备团队协作，管理团队能力;

任职要求：

1、高中及以上学历，有淘宝运营、直播管理、抖音小红书等新媒体运营相关工作经验;

2、有创意、思路开阔，有散发性思维，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时能从消费者角度进行软文话题策划;

3、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，有较强的抗压能力，可独立完成各项线上线下宣传事宜;

4、具体3年及以上新媒体从业经验，2年以上新媒体团队管理经验。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇24

职责：

1、有微信、小红书、微博、快手、抖音等社交平台大号运营经验;

2、能通过多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉丝数量，提高品牌的关注度和粉丝的活跃度，增强用户黏性;

3、具有口碑营销、活动营销、病毒式与营销等营销性手段;

4、具有良好的策略思考能力，并能独立撰写新媒体营销方案;

5、根据用户需求和市场变化，定期针对推广效果进行跟踪，统计、分析、评估并不断做出优化方案;

6、具备团队协作，管理团队能力;

任职要求：

1、大专及以上学历，有淘宝运营、直播管理、抖音小红书等新媒体运营相关工作经验;

2、有创意、思路开阔，有散发性思维，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时能从消费者角度进行软文话题策划;

3、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，有较强的抗压能力，可独立完成各项线上线下宣传事宜;

4、具体3年及以上新媒体从业经验，2年以上新媒体团队管理经验。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇25

职责：

1.认可并熟悉FYP品牌理念，参与品牌梳理及品牌营销主题拟定;

2.负责维护FYP微博、微淘、微信等常规新媒体平台的运营;

3.撰写品牌相关深度专题，能独立策划选题;

4.制定产品营销方案及微信编辑计划，并后期进行编辑执行;

5.制定年度第三方媒体投放方案;

6.收集并分析自媒体编辑、广告、公关活动的最终效果，并列出效果评估;

7.收集优质品牌的`操作平台动态，解析且转化相应的形式内容;

8.实时了解时尚或潮流行业动态，善于发现新事物。

任职资格

1.出色的文字功底及敏锐的媒体意识及洞察力;

2.热爱时尚，了解时装信息，拥有时尚行业公关及媒体资源优先;

3.2年以上的相关媒体、或4A公司工作经验优先;

4.有一定的自媒体平台运营基础;

5.拥有一定的英语阅读及沟通能力;

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇26

职责：

1、负责年度、季度、月度，各精准渠道内容、互动、促销等工作的规划。

2、负责制定新媒体各精准渠道，在传播、内容、线上营销活动等方面的推广策略。

3、各精准渠道项目的跟进与执行，效果评估，改善等。提升O2O运营效率和效果，支持线下营销活动和为其精准引流。

任职条件：

1.至少是上述平台其中之一的重度用户，熟悉运营技巧。

2.有新媒体经验，熟悉互联网渠道资源。热爱互联网、热爱营销。

3.有关注互联网热点信息的习惯，有创造营销思路，有独立解决问题的能力，有很强的学习力，有较强的洞察力和创新能力。

4.对互联网新生事物及事件充满兴趣，思维活跃，有高级的幽默。

5.请随简历附上既往运营内容。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇27

职责：

1.微信/QQ的运营活动策划和执行，实现流量的转化和变现。

2.熟练掌握新媒体运营工具，为新媒体岗位提供工具支持，提升运营效率。

3.跟踪新媒体运营效果，应用分析工具进行数据分析，定期复盘增长策略和活动，提升运营效率和体验。

4.热爱教育行业。

任职要求：

1.1年以上新媒体运营经验，有教育行业工作经验者优先考虑，可接受创新意识强的应届生。

2.热爱互联网，具备用户思维及良好的抗压能力。会写简单的需求文档，能够通过互联网手段(平台、软件等)促成粉丝增长及客户转化。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇28

职责：

1、负责公司新媒体团队的运营管理，以及各平台日常运营及推广;

2、主导自媒体原创内容的选题策划与文案撰写组稿工作;

3、建立与主流媒体的合作沟通，强化网络平台宣传，增加品牌线上曝光度;

4、网络热点内容收集与研究，结合公司品牌战略对自媒体内容提出优化建议;

5、带领团队建立与维护品牌优质用户群，并对打造优质活跃的社群提出合理性建议。

任职资格：

1.3年以上行业新媒体运营推广经验，营销、中文、设计等专业优先;

2.具备深厚的文字功底和文案策划能力，拥有微信、微博、抖音、淘宝直播、小红书等新媒体运营成功案例;

3、熟悉新媒体各平台运营方式和技巧，善于热点新闻及软文的写作;

4、善于捕捉信息、数据分析，结合营销思路展开活动策划;

5、熟练运用运营常用工具和软件;

6、有运营和管理能力。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇29

职责：

1. 负责移动互联网自媒体平台的编辑、发布、维护、管理等工作，为用户提供优质、有高度传播性的优质原创内容，提高微信公众号、品牌微博的传播量和关注度;

2. 提高微信公众号和官方微博粉丝活跃度，与粉丝做好互动，挖掘和分析用户的阅读喜好及体验感受;

3. 开拓更多的新媒体资源，搭建品牌宣发渠道，在热门社交媒体上都开创品牌号(今日头条，抖音，多闪，知乎，Bilibili等)，整合公司新媒体资源做内容宣发;

4. 关注和分析同行业的标杆性公众号，了解各平台的运营模式及用户人群特点，来进行内容规划，同时定期对运营的微信公众号效果进行数据统计、总结;

5. 协助运营人员完成运营需求，顺利推进加盟拓展整体计划进展;

6. 合作媒体的对接、维护，推广效果跟踪。

任职资格:

1. 大专及以上学历，有2年及以上微信、微博、抖音等新媒体独立运营经验;

2. 熟悉新媒体运营模式，熟悉新媒体及各类功能操作，熟悉微信公众平台操作和各类微信编辑工具;

3. 拥有敏锐的市场洞察力，对热点事件、新闻敏感，对微信、微博、微社区等平台有浓厚的兴趣;

4. 具有逻辑策略能力、高度的责任感和上进心，思维敏捷，执行能力强，善于接受挑战，有团队合作精神，并具备一定的抗压能力;

5. 对粉丝活跃、拉新负责;

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇30

职责：

1、制定微信、微博的推广策略与运营策略，并负责执行实施;

2、更新维护微信、微博，增加粉丝数，提高关注度，提高粉丝活跃度，与微信、微博的粉丝做好互动，对微信、微博粉丝的网络行为进行分析和总结;

3、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，能够完成专题策划;

4、定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的推广活动，通过有效运营手段提升关注度，达成营销目标。

岗位要求：

1、酷爱玩微博、微信。有丰富的线上推广工作实战经验，了解社会化媒体特点;

2、熟知微博、微信各类应用知识、技巧及传播规律;

3、对新鲜事物、新闻事件、娱乐八卦等，具有高敏感度和洞察力，能完成原创话题(短小精炼、关注度高、争议性强)创作;

4、具备良好的沟通协调能力、策划能力，具备微博营销、社会化媒体营销知识;

5、1年以上整合营销、新闻传播或事件管理工作经验。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇31

职责：

1、官微、官博日常运营和维护。包括日常内容的策划、原创、编辑、发布、维护、管理、互动等工作;

2、策划优质、具有传播性的内容和线上活动，并有效执行与跟进，对活动进行分析总结，形成活动报告;

3、建立有效运营手段提升用户活量与活跃度，持续与粉丝的沟通交流，及时对客户疑问作出解答;

4、官网内容的运营维护，输出公司的最新资讯与品牌理念。

5、小视频的设计制作，自媒体传播经验丰富。

任职资格：

1、本科及以上学历;2年以上相关工作经历;广告传播、市场营销、新闻传播或中文相关专业;有成功的用户数及活跃度有效推广案例;

2、思维活跃、富有创新、网感好，能抓住时事进行热点创作，能创造优质内容;

3、具备良好的协调与沟通能力，执行力强，责任心强;

4、具备一定的美学功底，必备图片编辑、小视频制作的能力;

5、必备广告公司背景、微信公众号等自媒体运营经验

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇32

职责：

1、全面负责公司官网、微信平台的建设、运营和管理，打造新媒体矩阵;

2、负责新媒体运营团队的建设和管理;

3、负责新媒体产品规划、功能板块建设、业务研发等策略的制定和实施;

4、统筹新媒体业务拓展，制定年度运营目标、规划及营销方案，并根据项目特点，组织制定执行方案并监督落实，确保运营目标顺利完成;

5、负责媒体公关传播策略及线下活动方案的制定并监督执行;

6、定期评估新媒体运营效果，有效提高影响力和关注度;

7、熟悉教育、亲子行业优先。

任职资格：

1、新闻、广告、中文、公关、营销、信息技术等相关专业大专以上学历，有较强的文字功底和表达能力，有部门管理经验及行业资源;

2、2年以上新媒体或自媒体运营管理经验，能够根据公司产品的特点提出营销方案，并已有成功案例支持;

3、熟悉各类新媒体平台的建设工作，熟悉当下新媒体运营环境与用户开发，能够同相关网络媒体展开合作，熟悉社会化资源和传播内容;

4、优秀的团队建设和管理能力，较强的专题策划、信息整合能力。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇33

职责：

1、对品牌进行新媒体线上传播推广，对舆情进行有效监测，有效提升品牌美誉度，扩大品牌传播人群量;

2、执行公司双微运营，策划和组织公司执行全年双微活动，有效提升粉丝量，增加互动深度;

3、熟悉目前流行的新媒体传播技巧，掌握熟练的视频传播技巧，灵活应用各类视频传播和直播平台;

4、对品牌活动进行有效策划，与第三方公司合作、与相关媒介对接，搞好公司各类推广项

任职要求

1、新闻传播学、中文、美术编辑或设计等相关专业本科及以上学历(应届毕业生也可),具备良好的文字写作功底;

2、有项目执行推进经验，能对接合作公司，熟悉抖音、斗鱼直播等视频平台的推流操作;

3、具备出色的数据分析能力，优秀的组织能力、良好的沟通能力;

4、具有敏锐的市场洞察力，有一定培训能力。

新媒体运营主管岗位的具体职责 篇34

1、研究社区网站以及社会化媒体、移动互联网行业发展趋势，结合媒体产品特点，营销优势和客户需求，不断参与推进创新营销策划方案;

2、为公司项目提供专业的互联网品牌策划及互联网营销规划建议，并最终形成完整的营销策划方案;

3、设计和管理整合营销传播(开发有效传播，包括确定目标受众，确定传播目标，设计信息，选择传播渠道，管理和协调整合营销传播)。