财务部岗位职责流程通用32篇
时间:2024-03-05 10:28:48
财务部岗位职责流程(精选32篇)
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财务部岗位职责流程 篇1财务部岗位职责流程 篇2财务部岗位职责流程 篇3财务部岗位职责流程 篇4财务部岗位职责流程 篇5财务部岗位职责流程 篇6财务部岗位职责流程 篇7财务部岗位职责流程 篇8财务部岗位职责流程 篇9财务部岗位职责流程 篇10财务部岗位职责流程 篇11财务部岗位职责流程 篇12财务部岗位职责流程 篇13财务部岗位职责流程 篇14财务部岗位职责流程 篇15财务部岗位职责流程 篇16财务部岗位职责流程 篇17财务部岗位职责流程 篇18财务部岗位职责流程 篇19财务部岗位职责流程 篇20财务部岗位职责流程 篇21财务部岗位职责流程 篇22财务部岗位职责流程 篇23财务部岗位职责流程 篇24财务部岗位职责流程 篇25财务部岗位职责流程 篇26财务部岗位职责流程 篇27财务部岗位职责流程 篇28财务部岗位职责流程 篇29财务部岗位职责流程 篇30财务部岗位职责流程 篇31财务部岗位职责流程 篇32财务部岗位职责流程 篇1
1、独立进行财务日常核算工作;
2、按时编制各种财务报表,做到数字真实,计算准确,内容完整,说明清楚,报送及时;
3、根据审核无误的原始凭证编制记账凭证;
4、配合公司做好年度和各类专项审计工作;
5、完成部门分派的其他相关工作任务。
财务部岗位职责流程 篇2
1、协助业务部日常工作,
2、主要是负责线上平台,每日价格登记,有合适的就通知,进行网银充值付款——背书——签收解冻等流程,实时跟进清单,数据统计,协助配合调度中心工作。
财务部岗位职责流程 篇3
1. 负责统筹安徽范围的工商、银行、税务事项的工作;
2. 配合业务、融资、总部相关工作;
3. 协助内勤主管发票审核、经营分析报告数据整理、统计等工作。
财务部岗位职责流程 篇4
1、负责财务部团队搭建和建设,梳理财务部日常工作并提出优化建议。
2、负责统筹财务核算和财务报表工作,通过报表数据分析财务状况及成果。
3、负责审核报表编制、会计核算、预算管理,审核总部、分子公司预算的调整与分析。
4、负责财务指标分析,根据分析情况提出改进财务管理的建议,对公司重大财务问题决策提出建议,从财务角度对重大决策以及经济业务提供专业意见和建议。
5、负责向外部机构提供会计信息,主导外部审计工作。
6、服从上级领导的工作安排。
财务部岗位职责流程 篇5
1.在党总支和院长领导下,负责本院的财务管理工作,带领本科财会人员树立为医教研服务的思想,保证医院各项任务的完成。
2.认真贯彻执行国家财经方针政策和法律法规,严格遵守财经纪律和各项制度,对各项财务会计工作要定期研究、布置、检查、总结。
3.报据事业计划,正确、及时编制年度财务预算,按照规定的统一收费标准,积极合理地组织收入,并遵守国家规定的费用开支范围和开支标准,精打细算,节约开支,监督预算资金的正确使用。
4.监督、检查与指导医院各部门的财务收支及各物资部门的会计核算和物资管理工作,定期或不定期清查库存,核对账目,做到账账、账物、账卡相符。
5.督促清理债权、债务,防止拖欠,严格控制呆账。
6.审查或参与拟定院内的各项经济合同、协议及其他经济文件。
7.负责向本单位领导和职工代表大会报告财务执行状况,及时向上级主管部门报送会计报表。
8.组织会计人员学>J政治理论和业务技术,负责会计人员的考核,有计划地培养会计人员,参与研究会计人员的任用和调配(配合人事科搞好财会人员的职称晋升工作)。
财务部岗位职责流程 篇6
1、负责公司税务事项办理,包括但不限于税务登记及变更和注销、一般纳税人办理、签定三方协议、办理ca证书、开票机及开票软件购置安装、增值税发票及其他发票的开具,其他税务事项办理;
2、银行账户的开立、变更及注销,三方协议签约,银行收付款项核对,回单领取,公司电费款项,其他银行事项;
3、与总部沟通,取得办理税务和银行事务需要的各种资料,解答其他部门人员对财务问题的咨询,与开发人员沟通,办理新项目的收益率测算;
4、其他涉及税务、银行等方面事项的办理;
财务部岗位职责流程 篇7
1、负责登记物业费、水费、停车费等收费表格,每日结账存款入账;
2、编制年度和月度资金预算表,协助上级领导控制预测资金收支状况;
3、编制管理处工资表及工资发放;
4、将项目提交的费用报销进行初步审核报销。
5、协助项目经理完成项目预算及成本管控工作。
财务部岗位职责流程 篇8
1、 全面负责公司的财务分析、资金管理、资金运作、税务策划等工作;
2、 参与公司重大财务、业务问题的决策,为公司提供财务角度的业务发展分析预测和合理化建议;
3、 对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;
4、配合券商、会计事务所、律所完成IPO上市辅导工作。
财务部岗位职责流程 篇9
1、负责分行零售的投入产出管理,实施产能管控;
2、负责制定分行零售业务财务预算,执行费用管理办法,监督分行、渠道费用使用情况;
3、负责与分行财务的工作对接;
4、统筹管理、协调业务发展规划及相应的财务费用资源。
财务部岗位职责流程 篇10
1、管理公司总部和分子公司各项财务管理制度和内控制度,设计符合上市公司合规要求的内控体系,制定符合公司实际经营的财务规范,优化财务业务流程,进行财务风险管理;
2、 组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、税务筹划、资金管理、会计核算、会计监督等方面工作;
3、参与制定公司发展战略规划、组织年度经营计划,负责组织制定并审核公司年度预算和资金计划,监督、检查各部门及项目公司预算管理和资金计划的执行情况,并出具改进性管理建议;
4、 对公司及项目公司的财务状况和经营成果提供管理报表分析,对资金运用、现金流量、财务成本、盈利转化、投资回报等提交专题分析报告。
财务部岗位职责流程 篇11
1、指导各相关部门执行财务制度,执行财经纪律。
2、装饰公司财务部经理在总经理领导下,主持财务审计工作。
3、负责编制本公司的财务规范,实施细则及相关规定。
4、负责下属各部门财务人员的管理、培训、考核及任免。
5、装饰公司财务部经理要负责对各分公司财务部的抽检、巡检工作,注重过程控制。
6、负责装饰工程成本核算、监督施工项目成本管理,确保公司利润的.实现。
7、监督、审核公司工程部、材料部、设计部、营销部等各部门资金开支,对违规使用资金的行为有权拒绝支付。
财务部岗位职责流程 篇12
一、建立和健全公司内部各项财务管理制度。
二、编制公司财务计划、成本计划,制订全年各项收入、支出预算方案,并按规定及时、准确上报。
三、制订公司会计核算内容、范围,设置会计科目、帐簿。四、审核出纳编制的记帐凭证,及时编报各种会计报表,做到内容真实、数字准确、帐目清晰。
五、保管好公司合同,并编制合同台帐,按照合同要求做好各项费用、收入的拨付、催缴工作,确保资金及时到位。
六、对公司及各项目的各项费用报销进行原始单据的审核及预算限额控制,执行财务审批制度。
七、定期进行公司的资产、资金清盘,并不断提出制订更完善管理的改进意见。
八、监督项目各类费用的收缴和运用,抓好各种应收款项的.收取工作,催收长期拖欠不清的款项,督促经办人限期整改。
九、不定期对公司项目主管、出纳人员进行岗位财务知识培训,对工作中存在的不足及时指出,更趋提高。
十、做好票据的购买、保管、使用及回收工作。
十一、每月定期对出纳人员财务工作进行监督检查,核对各项目上报的财务月报表,汇总各项目上报的各项收费月报表。
十二、指导各项目出纳做好日记帐及明细分类帐的建立和登帐工作,完善各类收费台帐,帐目清晰明了。
十三、负责税收的核算和申报,并与税务、审计部门处理好工作关系。
十四、参与各项目的财务管理工作,了解各项目的实际操作情况。
十五、参与各项目的招投标工作,了解项目,协助项目预算成本报价的编制工作。
十六、加强自我财务知识的不断积累,每月定期以书面形式向公司总经理室汇报各项目财务运作情况及其中不足和建议。
十七、完成总经理室布置的其他工作。
财务部岗位职责流程 篇13
1、 分公司财务核算账套设置、核算口径、规范性、及时性、准确性进行整体把控
2、 分公司内部控制的整体把控
3、 分公司税务工作统筹
4、 分公司资金工作统筹
5、检查项目财务制度执行情况,发现问题督办整改
6、OA审批项目合同签署、各项费用报销支付、押金退还及资金的使用
7、审核项目财务收费系统(台账),确保账实相符、账账相符
8、审核会计原始凭证
9、项目日常财务管理
财务部岗位职责流程 篇14
1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;
2、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,各项税务申报工作;
3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;
4、员工薪资计算、社保、公积金的缴纳等;
5、领导交办的其它事务。
财务部岗位职责流程 篇15
岗位职责:
1、门店监控,管控店铺销售价格,核对店铺销售收入;
2、成本结转、员工绩效复核、费用报销审核,编制会计凭证;
3、提报直营店数据报表;
4、审核员工差旅费报销单据;
5、发票购买和管理;
6、完成部门主管交办的`其他工作事项。
任职资格:
1、财经类、财务会计相关专业;
2、1年以上财务工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;
3、持会计从业资格证书,有助理会计师证书优先;
4、熟悉用友NC财务系统操作经验优先;
5、具备较强的学习能力和沟通能力,细心有责任感。
财务部岗位职责流程 篇16
1、根据工作方案协助企业公司开展工作
2、依据相关国家政策及准则,辅导企业提供相关资料并符合国家相关法律法规,规范工作流程
3、搜集客户信息,出具公司产品文案设计并协助落地实施
财务部岗位职责流程 篇17
1.建立健全各项财务管理制度,不断完善和监督财务管理制度的贯彻执行。
2.具体负责管理处的经济核算工作,按照管理需要建立财务管理体系,指导、检查、监督属下的工作,保证帐目记录完整、准确,审核会计报表。
3.根据管理处的.时间运转情况,按月份、季度、年度编制财务预算,批准后,认真贯彻执行。撰写财务报告,及时向总经理反映管理处的财产及资金运转情况,提供财务信息。
4.协调好与银行及上级财务部门的合作关系。
5.向业主提供财务报告,解答业主对管理处财务状况的咨询。
6.组织本部人员定期开展财务分析活动。
7.严格掌握费用开支,认真执行费用报销制度,本着勤俭节约的精神监督审批各部门的采购及费用开支情况。
8.统筹安排固定资产管理以及其他财产的使用保管,注意发现和解决财产物资管理中存在的问题,确保财产物资的合理使用和安全管理。
9.负责做好资产管理,督促出纳员子女规定程序及时清理债权、债务,防止拖欠款项,搞好资金融通。
10.参与决策、监督管理处的资金来源与运用情况、各项指标完成情况、检查各项制度的使用情况。
11.完成总物业经理交办的其他工作。
财务部岗位职责流程 篇18
1、负责财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
2、按照会计制度规定和公司财务管理办法具体实施会计核算,同时对会计核算的正确性负责;
3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;编制记帐凭证且保管、汇总、装订记帐凭证,定期归档,做好记帐凭证与明细帐的核对工作;
4、在公司在加强经营管理、财务管理和规范会计核算方法方面提出建议;
5、正确计算公司的各种税金,按时缴纳各种税金,并负责与政府财税部门联系,落实财税政策;
6、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务。
财务部岗位职责流程 篇19
1. 协助部门总经理制定、完善会计核算、财务管理、资金管理、计划预算和内部控制等相关制度,贯彻执行国家各项法律法规;
2. 协助部门总经理完成预算、决算管理工作;
3. 协助部门总经理完成计财部人员的培养、日常管理和绩效考评;
4. 制定财务管理制度,组织内控制度建设,落实执行情况及存在问题,并提出解决意见;
5. 指导、协助子公司做好财务管理相关工作。
财务部岗位职责流程 篇20
岗位职责:
1、与银行联系,洽谈授信业务,准备银行需要的文件;
2、负责融资方案的跟进,向银行提供基础信息,对授信申请相关问题进行初步解答;
3、严格遵守资金管理制度,处理银行及第三方账户的结算业务,并根据财务授权表安排付款;
4、负责处理公司与融资、贷款相关的各种内、外部事宜;
5、负责公司融资信息的收集、整理;
6、负责每天与第三方收付账户进行核对,在核心业务系统中进行实收实付确认操作,登记差异;负责每月编制第三方账户的余额调节表,交财务主管和经理签字复核;
7、负责公司收、付、退款的操作;交易结算账户之间的资金归集及划转;
8、负责办理银行账户的开户、销户、更改印鉴等工作,获取每月的`银行对账单,与银行保持密切联系;
9、统计各项交易数据,及时出具现金流日报周报及月报;
10、参与结算评审和业务流程设计及上线后的测试、运行和持续改进;
11、负责梳理本岗位的内部操作规范及其他相关制度,提出合理化改善意见;
12、完成部门领导交办的其他工作。
任职要求:
1、本科(全日制)以上学历,财务管理、会计、金融类相关专业,上海户籍优先;
2、二年以上企业投融资相关工作经验,取得会计资格证书,对三方支付,公司资金管理工作有一定的了解;
3、与银行有稳定的业务联系,了解银行授信的内部操作流程;
4、有建材、工程、大宗商品及贸易等行业的工作经验。
5、性格开朗活泼,有很强的沟通协调能力,工作认真细致,责任心强,诚实可靠,有良好的业务跟踪能力,做事积极主动,有良好的敬业和团队协作精神。
财务部岗位职责流程 篇21
职责描述:
1.审核管理费支出;
2.将所审核的原始凭证记账;
3.各项收入的记账;
4.课题调账记账;
5.银行对账;
6.凭证装订、会计档案归档;
7.应收、应付款项清理;
8.财务系统维护;
9.其他领导交办事项。
任职要求:
1.财务相关专业本科毕业;
2.具备会计证,能够熟练操作会计软件和办公软件;
3.熟悉财务相关法律法规及会计政策;
4.遵纪守法,具有良好的.公民意识及职业道德,爱岗敬业;
5.工作认真细致,具有责任心、服务意识和团队合作精神。
财务部岗位职责流程 篇22
1.掌握与熟知国家的各项财务法律法规政策,遵守各项财务管理要求,准确的、认真的负责公司会计管理工作任务,保障会计工作任务的完成;
2.做好企业各个方面的经济活动和财务收支情况的记录,保障各项记录的及时与真实,公司的经济业务是合理且合法的;
3.按照工作安排制定每月或是季度、年度的会计报表,清楚完整的说明内容,真实准确的计算数字,并且准时有效的报送上级;
4.对会计凭证每隔一段时间按时进行汇总整理工作,保障与明细账核对时相一致;
5.每个月做好核算预算费用以及待摊费用的核算工作,并负责好公司各个部门的费用报销手续的检查核对工作;
6.审核与计算公司财务的各个项目,核对财务收支的凭证,保障及时的进行结算,账目记录清晰;
7.协助财务总监完善财务管理、会计核算制度,使财务工作规范、有效的进行;
8.负责公司的纳税申报、税金缴纳工作,并着做好税金工资表的记录;
9.每月统一编制工资费用、水电费用以及管理费用的分摊表格,保障各项账目的切实无误;
10.依照会计档案法对个的`各项会计凭证、经济合同、会计报表等资料进行搜集与整理工作,并进行审查、编号登记进行适当的管理保存,如需要销毁的文档则需按照规定进行办理;
11.为了向领导提供准确可靠的经营管理数据做参考,需负责任的按照财务管理要求的制度稽核记账凭证、正确且真实的保障各项财务核算,为提供经营决策提供合理的参考性意见;
12.监督与把控使用流动资金公司资金周转的情况,按时对公司的固定资金及流动资产进行核实检查,并按时向上级汇报工作情况;
13.严格做好票据管理工作,对票据的登记、填制与保管回收工作认真负责的做好;
14.当离开公司的会计岗位时要注意将一切会计资料向交接人移交清楚,包括各类会计账簿报表、会计档案、预算资料、印章管理以及债券债务等其他还在进行中的工作事务及时准确的交代清楚,保障无误的办理移交手续 ;
15.不断向上的进取心,热爱会计事业,不断了解国家各项政务政策法规,提高技能水平和业务工作能力,积极主动的完成上级交办的工作任务。
财务部岗位职责流程 篇23
1、及时正确编制会计报表,帐表相符,认真分析,有情况要说明,按时上报。2、经常检查收支情况,分析费用升降原因,提合理化建议,及时向经理反映本单位经济活动情况。
3.懂得全盘操作,熟悉物流运营,懂税务实际操作.
4.有两年全账务处理经验,熟悉税务流程操作。
财务部岗位职责流程 篇24
1、根据公司长期战略发展规划及年度经营目标,协助财务管理部部长组织年度总预算的编制、审核及调整工作;协助建立健全公司财务会计管理制度、优化财务相关的业务流程,确保财务核算准确性、完整性、及时性,提升工作质量与效率。
2、负责监控并反馈月度预算执行情况,指导公司会计核算、成本管控等日常财务工作。
3、负责对公司的财务状况和经营成果进行分析,并提报财务分析报告,为公司经营管理提供决策依据。
4、熟悉国内企业上市流程及科创板上市标准,配合会计师事务所完成上市辅导、审计工作。
5、具备良好的执行力、沟通协调能力,吃苦耐劳、爱岗敬业,具有团队协作精神,熟悉科创板企业上市要求。
财务部岗位职责流程 篇25
1、负责华东集团全面预算管理,编制收入、成本、费用的.预算报表;
2、根据公司经营需要及各单位提供资料,定期测算预期财务状况及经验成果,为公司战略发展及时提供财务数据;
3、根据财务情况进行经济活动分析,为企业决策层提供财务分析与预测报告,发现问题及时汇报并提出合理化建议;
4、全面负责华东集团业绩考核相关工作;
5、做好所在岗位各类财务基础管理工作;
6、完成领导交办的其他相关工作。
财务部岗位职责流程 篇26
1、供应商系统下单/对账,经销商往来月度对账,结算,返利计算;
2、销售业绩统计,业务提成计算等;
3、根据销售出货,做好应收应付工作,对未达款项做每天跟进;
4、税务申报,联系事务所等事宜;
5、金蝶系统填制凭证,采购订单、销售单、付/收款单;
6、相关单据打印,整理,寄送;
7、领导交办其他相关工作。
财务部岗位职责流程 篇27
1、根据公司规定和总部授权审核所负责海外子公司相关费用和预算;
2、严格按照财务管理制度的要求,稽核所负责海外子公司的记账凭证,组织会计报表的编审工作;
3、按时编制海外子公司的月、季、年度会计报表和财务分析;
4、检查监督海外子公司的帐务处理业务、会计报表的编制工作、财务票据和会计档案的保管工作以及其他会计制度执行情况;
5、协助统筹所负责海外子公司的资金管理情况;
6、协调和相关部门的工作配合;
7、不定时对海外子公司进行财务内控方面巡查审计;
8、其他财务总监安排的财务工作。
财务部岗位职责流程 篇28
1.日常财务核算、会计凭证、税务工作的审核;
2.核算项目公司的各项成本、费用以及往来款,负责往来的对账工作;
3.依据费用管理规定,合理控制费用支出;
4.审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析;
5.提供各项有关年审、年检资料,完成各项年审工作;
6.完成上级领导交办的其它工作。
财务部岗位职责流程 篇29
(1)负责公司全套账务处理,纳税申报,财务报表编制和财务分析;
(2)协调公司与工商、税务、银行等部门的关系
(3)参与公司的成本管理和库存管理;
(4)协助外部审计工作;
(5)积极完成领导交办的其他工作。
财务部岗位职责流程 篇30
1.负责定期对项目及子公司账务处理、会计凭证、会计报表等稽核,根据稽核结果,撰写稽核报告,提出改进建议,防范财务风险;
2.负责拟定年度会计稽核方案,确定检查计划和操作流程;
3.根据集团财务专项业务检查并根据检查结果,撰写检查报告,提出改进建议;
4.负责落实财务条线的内部控制措施,提升公司计财内部控制水平。
财务部岗位职责流程 篇31
建立其他往来款项清算手续制度对购销业务以及的暂收、暂付、应收、应付、备用金等往来款项,需要建立必要的清算手续制度及时清算。
办理其他往来款项的结算业务,对购销业务以外的各种应收、暂付款项,要及时催收结算;应付、暂收款项,要抓紧清偿,对确实无法收回的应收款和无法支付的`应付款项,应查明原因,按照规定报经批准后处理。
加强备用金借款的管理,要及时办理借款和报销手续,对预借的差费,要督促及时办理报销手续收回余额,不得拖欠,不准挪用。要按规定的开支标准严格审查有关支出。
负责其他往来结算的明细核算,对各项往来款项设置明细帐,根据审核后的记帐凭证逐笔顺序登记,并经常核对余额,随时列表,并向领导或有关部门报告。
财务部岗位职责流程 篇32
1、安全技术措费用要单独立项、专款专用。
2、由于安全措施不落实的技术项目,未经安全技术部门同意,不得拨款。
3、要保证劳动防护用品、保健食品、清凉饮料及职业病防治费用的合理使用,没有安全部门签注同意的费用,不准报销。
4、按照国家相关文件的规定,负责安全技术费用的提留,做到根据批准的安全技术措施费用,要专款专用,并优先安排。
5、建立财务安全方面罚款专用帐户,按相关规定统一使用,做到专款专用。
6、认真做好职工的工伤保险工作,对到期的职工保险必须按时办理转换手续。
7、新、改、扩建项目的消防设施的投入,必须按相关的标准进行提留,保证资金的投入。
8、协助安全部门组织本部门人员的教育和培训工作。
9、参与企业安全技术措施计划的制订,按国家有关规定,保证安全措施经费的提取和专款专用;
10、保证劳动保护用品、保健用品的`支出、购买和供应发放;
11、按规定及时落实两措计划资金的使用。
12、保证全公司预算内安全生产管理费用及时到位,保证领导批准的安全活动经费的开支和使用。
13、加强部内办公司防盗工作,按规定存放和管理各项票据及现金。
14、协助安全生产部门检查安全生产资金及安措反措费用的使用落实情况。
15、做好会计档案、账本及各类报表的保密和安全不发生以外。