招聘会计岗位职责要求（精选31篇）

招聘会计岗位职责要求（精选31篇）

招聘会计岗位职责要求 篇1

1、负责每月费用及请款单据的审核，成本费用的归纳分配及统计。

2、成本工时的分摊，项目成本、费用的归集。

3、审核公司各项成本的支出、进行成本核算、成本分析、成本控制。

4、审核物料入出库、其他出库单据等。

5、每月按时完成所有成本核算工作。

6、负责监督公司存货管理、按时完成存货盘点、固定资产盘点，并出具盘点报告，保证账实相符;

7、每月___的开具及登记、进项发票的抵扣。

8、预算的统计、执行跟踪及监督。

9、领导交待的其他工作。

招聘会计岗位职责要求 篇2

1. 按照国家会计法，在上级领导的指导、监督下做好记帐工作。

2.在上级领导的监督下进行财务核算，计划、控制工作，编制各种财务会计报表，组织公司日常会计核算工作，发现问题及时查实和向有关领导汇报。

3.认真执行会计制度，按时做好记账工作，如实全面地反映公司资金活动情况，做到手续完备，内容真实，数据准确，帐目清楚，按期结报。

4.负责公司费用、销售成本及利润的核算;

5.定期核对往来账款，及时清算应收应付款;

6.负责各会计档案资料的分类、保管，确保公司财务信息资料的安全与完整;

7.完成公司领导交付的其他任务。

招聘会计岗位职责要求 篇3

1、 熟悉各项税收条例和政策，做好税务筹划工作、规范税务操作、税务报表的报送工作;

2、 负责税费的申报与缴纳，纳税分析的填报;

3、 负责有关总帐及税务会计核算的账务处理工作，

4、 负责公司全盘账目的财务报表，核对以及调整往年的报表数据;

招聘会计岗位职责要求 篇4

1、负责收、付款事项，确保款项及时、准确支付;

2、负责全盘账务处理(外账)，发票开具，按时纳税申报;

3、负责费用报销及账务处理，包括日常费用、项目费用、费用结转、费用分摊等;

4、每月负责收集、编制各种会计报表以及财务部要求的各类报表;

5、负责税务银行外勤;

6、领导交办的其他工作。

招聘会计岗位职责要求 篇5

1、遵循会计准则，认真贯彻执行《会计法》，遵守各项财经纪律和法规，严格执行公司财务制度;

2、负责公司往来核算、关联核对、函证跟踪等相关工作。

3、负责日常费用报销的审核及入账、定期完成三费分析的管控工作。

4、负责财务部相关预算、预测等统筹工作。

5、协助财务部长编制财务流程，负责部门体系的相关工作。

6、上级领导安排的其他工作。

招聘会计岗位职责要求 篇6

1.全面管理企业日常财务管理工作:会计报表的编制、审核、报送工作，确保数字真实、计算准确、内容完整、保定及时;会计凭证的编制，确保原始凭证合法、合规，内容真实，手续完备，数字正确;记账凭证所列会计科目合理、准确无误;

2.负责公司各项财务指标的统计、汇总、传递工作，满足公司内外部的财务信息需求，确保数字准确，报送及时;

3.负责工商年审所需填报资料报表的工作，接待财务系统审计事宜，接受财政、税务、审计等部门的检查，如实提供检查所需各项财务资料;

4. 建立健全财务管理体系,完善各项财务管理制度;

5.建立和完善内部控制体系,定期检查财务运行情况;

6.负责监督检查企业财务运做和资金收支情况;

7.负责固定资产明细账录入ERP，管理固定资产明细账;

8.完成上级安排的其他工作。

9.确保财务凭证的及时完整记录及钉装;.

10.准确核算公司成本;

11.对公司文件具有保密责任;

招聘会计岗位职责要求 篇7

1、协助主办会计开展工作，做好会计业务，搞好会计核算和分析。

2、做进项票收票登帐记录，应付账款台帐及时记录回票信息、进销存信息，完成每月进项发票的认证、发票开具工作。

3、根据原始凭证编制记账凭证、 及时装订和管理会计凭证。

4、月末纳税申报，及时抄、报税。

招聘会计岗位职责要求 篇8

1. 负责公司的日常财务的账务管理、处理工作;

2. 负责建立和完善内部控制体系、定期检查财务运行情况;

3. 负责监督检查企业财务运作和资金收支情况;

4. 负责组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、财务报告和会计报表等;

5. 负责完成每月纳税申报;

6. 负责财务凭证及电子档案的整理与归档;

7. 为企业基础资料汇编工作提供财务数据、合并会计报表;

8. 为会计事务所审计工作提供各明细账情况及相关审计资料;

9. 完成做好领导加班的其他财务工作。

招聘会计岗位职责要求 篇9

1、申请票据，购___;

2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票;

3、公司账目管理，文件的准备、归档和保管;

4、负责与银行、税务等部门的对外联络;

5、完成其他日常事务性工作;

6、能独立完成整套账务处理。

招聘会计岗位职责要求 篇10

1. 负责公司会计凭证、账务处理、编制会计报表;

2. 协助建立/完善会计核算体系;

3. 负责财务及投资人所需报表编制与会计档案管理，向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;

4. 负责纳税申报等税务工作，负责与银行、税务等相关部门等机构建立并保持良好的关系

5. 负责组织实施公司财务和税务审计工作.

招聘会计岗位职责要求 篇11

1、健全财务管理和核算体系，规范、完善本部门工作流程;

2、负责公司日常全盘账务管理，准确核算收入、费用、成本，编制公司财务报表;

3、熟悉一般纳税人账务处理，了解税务税收法规;

招聘会计岗位职责要求 篇12

1.根据审核无误的原始凭证编制记账凭证

2.及时并正确核对开票入账

3.按时申报纳税

4.负责银行、财税工商相关业务变更办理等

5.领导交办的其他工作

招聘会计岗位职责要求 篇13

1、成本会计工作：采购入库管理，存货抽盘及预警，往来管理

2、费用会计工作：

逐笔审核各类报销单据，确保手续齐全、附件完整、流程规范;

严格控制各部门费用，保证各项费用控制在预算内;

供应商月结审核;

及时发现费用报销中的各类问题，并根据过程中存在问题协助领导不断完善内控;

3、综合会计工作

每日逐笔登记固定资产卡片，并生成相关凭证;

月末对固定资产进行抽盘，建立账外资产的管理台帐;

负责其他往来款的审核、记账;

4、 收入会计工作

每日逐笔核对前一日收入类明细，并进行账务处理;

每月编制合作类商业往来明细，及时做好款项结算;

招聘会计岗位职责要求 篇14

1.银行、税务以及行政性事务处理;

2.根据销售合同开具增值税发票并录入金蝶系统;

3.按照财务制度审核各类应付款项、费用单据;

4.填制预、决算核算报表以及项目核算报表;

5.辅助财务主管的核算工作;

招聘会计岗位职责要求 篇15

1.每月4号前根据车间工时核算出上月的工资，然后上报审核，确保每月10号前发放工资

2. 每月人员社保的增减手续和网上个税申报

3.发票的开具和认证，做好统计

4.财务报销单据的整理及附件匹配，每月凭证等资料的装订

5.不涉及出纳报销外的其他银行事务

6.领导安排的其他事务

招聘会计岗位职责要求 篇16

1、独立处理整套帐务，熟悉税务申报;

2、掌握整个部门的工作流程，严格按公司制度进行审核各项数据;

3、负责各项往来款的对帐工作;

4、能对部门的财务工作流程进行监督管控，并能提出个人意见;

5、完成部门领导交办的其他工作

招聘会计岗位职责要求 篇17

1、学习和了解公司内应收和应付的对账/销账流程，完成每月应收/应付运费的系统兑现销账工作;

2、系统内应收/应付费用的准确批量导入和特殊费用的录入;

3、部门领导安排的其他工作

招聘会计岗位职责要求 篇18

1.审核合同关键条款是否符合规定;

2.审核合同是否与实际执行一致;

3.审核付款;

4. 审核发票;

5.应付账款后续跟踪管理;

6.总部要求的其他财务工作。

招聘会计岗位职责要求 篇19

1、负责公司每月与往来客户对账确认，并开票。

2、负责记录公司全盘账务。

3、负责各类单据的审核，入账，定期进行盘点。

4、负责公司产品进、销、存，并进行成本结转。

5、负责整理员工工资表及员工社保等。

6、负责审核员工报销凭证及付款申请，控制成本。

7、负责收入，费用，成本确认及账务处理，编制全盘凭证，出各类财务报表并报税。

8、负责对接工商、税务等事宜。

招聘会计岗位职责要求 篇20

1、准确核算经营状况，按时提交上级规定的各类管理报表;

2、负责按期完成财务的各项申报、报表和其他要求等;

3、负责核对会计账目接收出纳的各项原始凭证，负责记账凭证的录入汇总等日常账务处理工作，负责有关报表的编制和说明;

4、完成其他财务任务，以及公司交给的其他工作。

招聘会计岗位职责要求 篇21

1、处理欧洲基础税务登记及申报工作，收集整理文档材料等档案管理工作。

2、应付应收运费账款单据的审核、凭证的编制和登帐

3、往来对帐及开具发票

4、财务部的其他临时性工作

招聘会计岗位职责要求 篇22

一、审核记账凭证，据实登记各类明细账，并根据审核无误的记账凭证汇总，登记总账。

二、负责设置本企业会计科目、会计凭证和会计账簿，并指导会计人员做好记账、结账和对账工作。

三、定期对总账与各类明细账进行结账，并进行总账与明细账的对账，保证账账相符。

四、月底负责结转各项期间费用及损益类凭证，并据以登账。

五、编制各种会计报表，编写会计报表附注，进行财务报表分析并上报高层管理人员。

六、为公司预算编制及管理提供财务数据，为统计人员提供相关财务数据。

七、为审计工作提供各明细账情况表及相关审计资料。

招聘会计岗位职责要求 篇23

1、负责公司每月各类税费计算，并按时申报。定期了解较新税务信息，重点关注税收优惠政策，并及时反馈;

2、负责公司财务报表编制;

3、指导与监督公司库管报表的编制;

4、维护财务系统，处理日常发生的财务报税软件问题;

5、负责公司费用审核，执行公司的费用报销标准及流程，并提出合理化建议;

6、负责往来账务管理，定期核对来往账务，负责费用，往来账务的处理;

7、配合做好年度审计工作及领导安排的其他任务。

招聘会计岗位职责要求 篇24

1、根据供应商提供对账单逐一核对、审核费用

2、定期与供应商对账并确定结算金额

3、递交付款申请

4、定期制作、汇报错单情况，并进行分析

5、清帐，做到日清月结

招聘会计岗位职责要求 篇25

1、负责资金核对、收付;

2、负责协助部门领导完成服务协议的出具、审核、存档的管理工作;

3、负责管理本部门服务协议的续签、终止及与公司支持部门的衔接工作;

4、负责本部门的项目立项管理工作;

5、协助代理记账会计做好记账和纳税申报等各项工作，申报期后三个工作日内向上级提交当期申报、发票、工作量统计表;

6、负责打印、整理、装订和保管客户相关资料;

7、负责每月向相关部门报送预缴税款统计表;

8、完成公司交办的事项和其他部门需要配合的工作。

招聘会计岗位职责要求 篇26

职位描述：

1、涉及项目现场的材料采购、物资管理、费用控制、备用金管理，以及现场工程项目的验收付款、费用开支等情况进行检查、监督、反馈和汇报工作；

2、采购审计工作，负责对采购的材料（从国内采购、当地采购）的材料物资进行价格审计；

3、费用开支审计工作，负责对当地的费用开支情况进行价格审计，核实费用开支的合理性；

4、物资管理工作，建立项目现场的物资台账管理制度，实行定期盘点工作，行程盘点报告；

5、配合项目经理，对于工程项目质量、进度、验收付款情况实施检查，促进工程顺利实施；

6、按项目定期形成审计报告。

职位要求：

1、具有1年以上海外工作经验；

2、具有一定的财务会计工作经验；

3、熟练操作各种办公软件；

4、本科以上学历，财务/会计等经济类专业；

5、英语口语良好，有境外工作经历者以及能适应海外工作者优先。

招聘会计岗位职责要求 篇27

1.负责会计核算、财务预算、分析、监督;

2.负责与总部往来账款工作;

3.负责各项费用的审核、凭证的编制和记帐;

4.按集团要求定期上报各项财务报表;

5.工厂日常事务及其他相关工作。

工作方向：税务、报表、预算、成本管理 、财务信息化及财务管理方面工作。

招聘会计岗位职责要求 篇28

1、认真审核各种报销单据是否符合规定，根据各类原始单据填制记账凭证;

2、妥善处理和保管各种财务档案、保守财务机密;

3、复核各管理处每月应收、己收、欠收数据情况;

4、正确计算收入、费用、成本，作到帐帐、帐据、帐实、帐表相符;

5、登记各项押金、经营性收费及各项成本费用明细账情况;

6、与税务等部门协调，及时办理相关事务，编制报表、税金计算、税务申报等工作;

7、月初编制公司各项会计报表，各项收入的统计汇总表，及时向公司领导汇报财务系统的真实情况和有关数据，为公司领导提供相应的决策支持数据;

8、审核员工报销费用，编制凭证并进行登账;

9、协助财务经理寻求降低成本的途径和方法，控制税务及公司各项费用支出。

招聘会计岗位职责要求 篇29

1、负责应收账款、应付账款日常核对工作及对帐资料归集存档;

2、负责日常客户回款催收工作及客户回款的审核确认，编制收款会计凭证并登记应收账款明细账;

3、定期提报周期回款计划表、客户回款计划执行情况及应收账款分析明细表;

4、负责日常各项收入核对及系统录入进行账务处理;

5、负责开具及客户返利核算工作;

6、负责分析应付款项的账龄及偿还情况，合理统筹付款资金安排;

7、协助总账会计做好账务统计与汇总及各类报表提报工作;

8、完成领导交办的其他工作任务。

招聘会计岗位职责要求 篇30

1.能独立完成全盘账目处理，包括编制凭证、记账、编制会计报表

2.完成公司每月账务处理、开票、纳税申报工作。

3.协助催收应收装款

4.负责公司日常费用的报销审核

5.每月工资的核对和监督发放

6.领导布置的其他工作。

招聘会计岗位职责要求 篇31

岗位职责：

1、每月完成三家公司的账务处理、税务申报；

2、发票购买、开具发票；

3、处理三家公司相关事务（工商、银行、税务等事项的变更等）。

任职要求：

1、熟悉公司全盘账务处理、税务申报和当地税务政策；

2、具备3年以上会计一般纳税人工作经验，有过贸易企业会计经验，从事过代理记账行业工作者优先考虑。