自动离职证明(汇总13篇)
时间:2024-03-10 14:04:39
自动离职证明(精选13篇)
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自动离职证明 篇1自动离职证明 篇2自动离职证明 篇3自动离职证明 篇4自动离职证明 篇5自动离职证明 篇6自动离职证明 篇7自动离职证明 篇8自动离职证明 篇9自动离职证明 篇10自动离职证明 篇11自动离职证明 篇12自动离职证明 篇13自动离职证明 篇1
姓名:,男,身份证号码:,自X年X月X日入职我司担任X部X一职, 至X年X月X日因个人其他原因申请离职,在此工作一年间良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。 因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
X部经理
公司盖章
日期:X年X月X日
自动离职证明 篇2
甲方:(单位名称)
乙方:
乙方原为甲方(部门)的(职务),于20xx年XX月XX日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方:
乙方:
日期:
自动离职证明 篇3
同志于 X年 X 月X日至 X 年X月X日任职于X公司,于X年X月X日正式与我公司解除劳动关系,特此证明。
X公司(或人力资源部人事处)盖章
X 年 X 月 X 日
自动离职证明 篇4
兹有我单位(男/女),身份证号码,已与本单位解除劳动关系。该员工工作至20xx年xx月xx日止,住房公积金账号办理封存时间20xx年xx月xx日。
本证明专用于办理住房公积金提取。
特此证明。
单位全称(盖章)
自动离职证明 篇5
兹有X员工,在(原)X公司工作期间任一职,于X年X月已办理完所有离职手续。若因与原单位劳动关系未解除而给予(现)X公司造成损失,有我本人承担。特此证明!
公司名称(加盖公章)
20xx年xx月xx日
自动离职证明 篇6
,男,身份证号: , ××年×月×日聘用为我公司员工,现因其个人原因辞职。我公司自××年×月×日起与其解除劳动合同,其离职时岗位为,最后工作日为××年×月×日。
现已办理完毕相关离职手续,与我公司已无任何劳动关系。 特此证明
-----x
××年×月×日
员工签收:
自动离职证明 篇7
员工离职时,可向原单位人力资源部申请开具离职证明,原单位不得以任何理由拒绝,这是企业的法定义务。通常企业的离职手续中,都会有一个出具离职证明的程序。离职证明是指员工离职时,由原企业所开具的关于工作期限、受雇职位、已经离职等信息的证明。
企业收取离职证明,可防范新录用员工与原单位仍然存在劳动纠纷,并受到劳动纠纷的牵连。所以,离职证明最重要的信息是告诉新雇主,本人已与原单位无劳动关系。
根据劳动合同法实施条例第二十四条规定:用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。
自动离职证明 篇8
___,男,身份证号: ______, __年_月_日聘用为我公司员工,现因其个人原因辞职。我公司自______年____月____日起与其解除劳动合同,其离职时岗位为___,最后工作日为______年____月____日。
___现已办理完毕相关离职手续,与我公司已无任何劳动关系。
特此证明
员工签收:
日期:
自动离职证明 篇9
,男,身份证号: , ××年×月×日聘用为我公司员工,现因其个人原因辞职。我公司自××年×月×日起与其解除劳动合同,其离职时岗位为,最后工作日为××年×月×日。
现已办理完毕相关离职手续,与我公司已无任何劳动关系。 特此证明
-----x
××年×月×日
员工签收:
日期:
自动离职证明 篇10
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!
甲方(签章): 甲方代表签字:
乙方签字:
年 月 日
自动离职证明 篇11
先生/女士/小姐,自X年XX月XX日至X年XX月XX日在我公司担任(部门)的职务,由于原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章):
20xx年XX月XX日
自动离职证明 篇12
先生/女士/小姐(身份证号为 )自20xx年X月X日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至20xx年X月X日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。特此证明。
甲方(签章): 甲方代表签字:
乙方签字:
年 月 日
自动离职证明 篇13
兹证明 先生/女士/小姐原系我公司 市场开发部 职员,在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!
甲方(签章): 甲方代表签字:
乙方签字:
年 月 日