关于工作年限证明模板（合集11篇）

关于工作年限证明模板（通用11篇）

关于工作年限证明模板 篇1

兹有我单位，至20xx年底已累计从事工作共xx年。

x年xx月—xx年xx月

x年xx月—xx年xx月

x年xx月—xx年xx月

在我单位工作期间，该同志遵守国家和地方的'法律、法规，无任何违反职业道德的行为。我单位对证明的真实性负责。

特此证明。

单位（公章）：

x年xx月xx日

关于工作年限证明模板 篇2

兹有我公司职工 同志， 性别

女， 身份证号码

4， 自 年 x 月开始在我公司从事建设工程施工管理工作至今， 累计从事专业工作满 2 年。经查，该同志在工作期间，能遵纪守 法，无违反职业操守的行为，我公司对本证明真实性负责。 特此证明。 单位(盖章)

经办人(签名)

年 月 日

关于工作年限证明模板 篇3

我单位bfanwen.com 同志，在我单位累计从事 相关工作共 年。

在我单位工作期间，该同志遵守国家和地方的法律、法规，无违反职业道德的行为。

特此证明

单位(盖章)

年 月 日

关于工作年限证明模板 篇4

兹证明__________同志，累计从事企业培训相关工作共_____年。

在我单位工作期间，该同志遵守国家和地方的法律、法规，无违反职业道德的行为。

特此证明。

单位(盖章)

201X年_____月_____日

证明：

关于工作年限证明模板 篇5

为我单位正式员工，自2019年6月起参加工程项目施工管理工作共两年时间，在我单位工作期间无违反国家法律和职业道德的行为，同意其参加二级建造师考试报名。

特此证明。

有限责任公司

单位(盖章)

2019年02月19日

关于工作年限证明模板 篇6

兹有我单位，身份证号：------------，从事——-(专业)工作已累计——年。在我单位工作期间，无违反职业道德行为。

特 此 证 明

单位： (公章)

经办人：x x

年 月 日

关于工作年限证明模板 篇7

兹证明本公司 同志，性别 ，身份证号码 ，累计从

事 工作共 年。

该同志在我公司工作期间，遵守国家和地方的法律法规，无违反职业道德行为。

特此证明

单位 (盖章)

年 月 日

关于工作年限证明模板 篇8

现证明xx老师任现职以来担任班主任工作共xx年，具体情况如下：

时间（学年度）工作单位xx年段或班级或学科担任何职（含团委正副书记，少先队总辅导员，年段长、班主任、教研组长、生管员、体美音、电教、实验、劳技、信息、心理教育、小学科学）xx年段班级数教研组人数寄宿生人数

单位公章：

相关部门负责人签名：

x年xx月xx日

关于工作年限证明模板 篇9

兹有我，至20xx年底已累计从事建设工程项目施工管理工作共年。其从事建设工程项目施工管理工作主要经历如下：

在我单位工作期间，该同志遵守国家和地方的法律、法规，无任何违反职业道德的'行为。我单位对证明的真实性负责。

特此证明。

单位(公章)

经办人(签名)：

20xx年xx月xx日

关于工作年限证明模板 篇10

兹有我公司职工_______同志，性别：_______，身份证号码：______________，自_______年_______月始在我公司从事建设工程施工管理工作至今，累计从事专业工作满_______年。经查，该同志在工作期间，能遵纪守法，无违反职业操守的行为，我公司对本证明真实性负责。

特此证明。

单位(盖章)

经办人(签名)：

_______年_______月V日

关于工作年限证明模板 篇11

我单位 同志，已累计从事建设工程项目施工管理工作共 年。

起 止 年月 从事何种专业工作 专业技术职务

年月-- 年 月

年月-- 年 月

年月-- 年 月

年月-- 年 月

年月-- 年 月

在我单位工作期间，该同志遵纪守法，无违反职业道德的行为。

特此证明。

单位(盖章)

年 月 日

工作人员在中华人民共和国成立后的国家机关、社会团体以及企业事业单位工作的时间，一律计算为工作年限。工作人员在中华人民共和国成立前，参加民-主革命政权机关工作的时间，应当计算为工作时间。

工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时，按周年计算后剩余的月数，超过六个月的，按一年计算，六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间，可以计算为工作年限。

工作人员受过开除处分或刑事处分的，应当从重新参加工作之日起计算工作年限;但情节较轻，并且经过任免机关批准的，其受处分以前工作的时间，也可以合并计算工作年限。

工作人员在中华人民共和国成立后的国家机关、社会团体以及企业事业单位工作的时间，一律计算为工作年限。工作人员在中华人民共和国成立前，参加民-主革命政权机关工作的时间，应当计算为工作时间。

工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时，按周年计算后剩余的月数，超过六个月的，按一年计算，六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间，可以计算为工作年限。

工作人员受过开除处分或刑事处分的，应当从重新参加工作之日起计算工作年限;但情节较轻，并且经过任免机关批准的，其受处分以前工作的时间，也可以合并计算工作年限。