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网站年终工作总结模板(通用3篇)

时间:2024-07-31 22:03:50

网站年终工作总结模板(通用3篇)

网站年终工作总结模板 篇1

“抓内涵,塑形象”,网站是我部的对外形象,招生就业以及科研评估,网站都是不可或缺的重要组成部分。同时,也是我系全体师生展现自我,积极进取,沟通交流的平台。

我部网站建设主要包括系况简介、新闻动态、党团活动、教学管理、学生管理、师资队伍、学生风采等版块内容。从十月份接手网站工作到现在两个月有余,在领导的精心指导与全系老师的帮助支持下,一共发表更新文章一百多篇,各种信息来源可靠,内容准确,时间及时,具有严肃性、权威性。平均每天都有新信息的上传与分享,包括美文欣赏,培养提高全系师生的文学素养,陶冶情操;新闻动态,及时发现我们身边的炫彩,让大家了解综合,关注综合;学生管理,除了一些日常的工作总结工作计划,还搜集各种精华资料辅导学生的学习生活,促进学生的健康快乐成长;党团活动,展现学生风采,凸现综合青春活力;学习资料,包括全系教职工的学习资料和学生的学习资料,努力提高全系师生的思想政治文化高度,并深入贯彻落实相关文件精神;以及教学科研等内容,彰显我部教学特色,展示我部教学科研成果,体现我部精英教师的业务水平。每篇文章都经过精挑细选,然后反复琢磨修改,最后征求大家意见及时上传。

看到成绩与进步的同时,我们还更应该注意到在这段时间内网站建设工作存在的些许问题,努力借鉴各兄弟院系以及兄弟处室网站工作的经验,做好自身素质的提高。首先,从我部网站自身来说,网站系统功能老化,且程序运行缓慢,影响到网站资料的更新与处理。同时,网站版块结构组合不够优化,许多经典文章的发表受到限制,学生作品的上传也不能得到很好的展示。然后,针对我部的实际情况来说,小中专、五年制学生年龄小,大中专学生在校时间短,而且升学压力大,系部社团和协会活动几乎不存在,单靠学生自发的组织活动实为有限,所以在网站资料选材上来说相对局限性比较大,不够丰富。再加上我自己由于其他工作占据了大部分的时间空暇,相对于网站建设来说时间调配不够均衡,所以对网站工作的思考显得不够深入。

为了保证能够在新学期的网站建设工作中更上一个台阶,针对其间存在的问题,我做好了以下工作计划:

1、完善网站版块建设

新学期,在征求大家意见后,对网站的版块建设需做出适时的调整。网站的建设应该根据系部具体情况的变化,定期定时做好网站系统的维护与修改,包括网站版块的修改与删减,网站程序运行的优化,体现我部中专办学的特色。根据时局变化,本着“以人为本”的办学理念,广泛征集学生意见,及时添加一些他们喜欢,而又能为他们的发展提供广阔空间的版块,让学生也能够参与到系部的网站活动中。

2、充分发挥学生干部的作用。

学生干部虽然年龄小,基础知识薄弱,知识构成简单,但他们是所有活动的最直接参与者和承办者,他们最了解一线的活动资料,我们应该本着培养锻炼与应用齐头并进的工作理念,积极发挥学生干部的作用,让学生干部能真正的长大,能担当起系部的相关活动,并能从不断的锻炼中得到进步。学生干部举办活动的同时,应该有专门的“系部小记者”进行摄影和资料的采集及上传,然后由系部网站工作的老师最后对稿件进行筛选和修改,并及时与学生干部进行沟通、交流,共同优化系部网站建设。

3、合理调配工作时间,定期与大家进行网站工作经验的交流。努力提高工作效率,把工作融入到生活中,发现身边的炫彩闪亮点,做到及时有效上传各种有效信息。并注意与其他老师分享心得,借鉴经验,把网站工作的点滴当成生活的调味剂,而非工作负担。我们综合教学部的网站建设工作,会一如既往的遵照校方的要求,贯彻执行校方的方针政策,并结合自己的实际情况,努力做得更好,做出自己的特色,打出自己的品牌。

王莉敏综合教学部

20xx年12月26日

网站年终工作总结模板 篇2

工作概况:本人以及各位同事围绕网络推广工作,在一年中对网站各板块信息进行维护和更新的同时,努力地协同部门同事借助手中的资源宣传和推广网站,并发现和解决问题,广泛的收集和听取用户反映的各种意见和建议,及时的进行调整,不断的完善和充实网站服务项目,积极地提高单位的点击量和信息量。

经过我们的努力今年新增单位会员近5000家。围绕网络会员,参与策划了6次客户活动,增进了各招聘单位对网站的了解和认识,对各个企业单位的招聘需求进行积极的处理和满足;

这一年中我们对网站的个别板块从新根据市场需要从新进行了相应调整,并在随后的使用中,不断地对首页内容和版面充实程度进行维护,力求将首页各板块充实起来,在视觉和档次上予以提升。再来我们不断针对单位及个人意见,持续改进各项功能,令广大单位及求职者的使用效率大大提高。并根据网站业务需要,对网站业务报价进行了更新。

我们在市场的需求下根据网站业务需要,对网站业务报价进行了更新。

牵头或协调开展了“酒店餐饮”、“汽车类”等专场网络招聘活动,以求更加合理和完善的使用网络资源,使网站信息量在有阶段性提高中,同时提升网站信息质量。

同时加大了对各高校毕业生招聘信息的发布和更新,努力为各高校毕业生提供更大的就业机会和良好的就业环境,针对高校在校生的未来求职需求继去年的“诚信简历”活动后又组织了“就业直通车活动”,在本次活动的基础上在网站上开展“简历注册就有奖活动”。并新增各地市人才网站链接45个,本地区高校链接50家,并在不断的扩充之中,一定程度上增加了网站与外地人才网站的资源共享,拓宽了各高校对中心网站的了解渠道,并在部门组织的各场招聘会中起到了一定的辅助作用。

积极的与高校就业指导联系,提高部门与各高校就业指导部门的信息沟通和联系,并不断地在高校中宣传网站,以增加网站点击量。

分别参与了报纸媒体、短信平台、电子地图、公交广告等宣传活动,力求将网站的宣传与内容提升到一个新的高度。

作为市场部的一名员工,我在部门其他业务中也同样进行一些辅助性工作。

全年中,参与富秦常规招聘例会的招展工作、会场布置、现场会务协调等工作。

完成领导交付的其他工作任务。

工作想法:在未来我们网站的运营中应该提升首页面和信息显示页面的页面充实程度,因为之前有不少客户反映说首页页面过于单薄,不像别的网站首页东西很多,刚开始接触我们网站的人会觉得网站也许不如其他网站,这是一个第一印象的问题,所以我们之前进行过这方面的商讨,建议将版面用一些不需大量维护的固定板块予以填充,以实现首页面页面的充实程度,提高网站首页面得吸引力。

未来网站宣传在节约成本的基础上应该更多样化的多予以宣传以保证网站在大众心目中的认知程度,提高网站的知名度。我们应该多在这广告投放网站宣传中找到它的规则,更好的利用好我们手里的每一份资源。

尤为要注重的一点就是应该大力的加强对个人的宣传,以求恢复网站简历数量不断下跌的形势,加大对个人简历量的提升,本身也是人才网站生存和发展的根本,所以我们决不能忽视。

网站年终工作总结模板 篇3

在过去的20xx年中,我主要负责公司网络推广方面的工作,同时也协助网络编辑做编辑方面的工作。在过去的一年里,在领导和同事们的悉心关怀和帮助下,才得以把工作顺利完成,但是关于推广工作,仍然需要更加努力,把公司的网站推广出去,实现在公司发展初期所要求的目标。20xx已经成为过去,努力在20xx才是我现阶段最重要的事。现将我的工作情况简要总结如下。

一、推广工作内容及工作方式:

1、例行工作:

1).每天发布外链10条,

2).Q群推广20个

3).更新博客(新浪、网易、搜狐、和讯)、微博(新浪)

4.).更新人人网、豆瓣网、开心网、猫扑、贴吧信息(主要更新内容:网站的优惠信息、产品)

5).跟进软文推广、每天回帖、顶贴

2、创建微博、博客、人人小站推广3、寻找有效的外链推广资源4、推广方式目的途径门户网站、论坛加Q群,以分享的方式发布增加微博粉丝量1外链推广提高网站的权重、增加网站曝光度、提高ip流量2.Q群推广能够在较短时间内引起一定的转化,增加注册用户量及ip流量3微博直接有效的将我们的商家信息发布出去4人人、豆这类网站浏览量大,权重高,以发布日志的形式发布信息,坚持每天更新维瓣、开心网可防止被删帖,带链接可以提高网站的曝光率,提高外链护的质量5、贴吧6博客创建我们公司自己的贴吧发布信息、加入相关的贴吧发布广告将商家及产品信息发布到博客中,再转帖吸引浏览量。

二、网络推广计划

1、外链:分类信息网:分类信息什么商品都基本可以发布上去,而且可以带上链接,推广+优化都可兼顾。分类信息网是一个可以光明正大的免费推广商品的平台。(每天更新一遍:带链接)

2、论坛:论坛推广大致可以分为两种,一是软文形式,二是论坛的购物版块,在这样的版块发布商品信息,可用自己网站的名字及LOGO,这样会显得可信度更高些,帖子记得带上商品页面的链接,从而引导进入自己网站。(主要是本地论坛:老友网、购友网、时空网、红豆网、广西城市论坛)。论坛若含有购物板块最好发布在购物板块。

3、博客:建立博客:和讯博客、新浪、网易博客,经常去更新一些信息来宣传团购网,并转帖,带上网站链接。

4、及时通讯工具:群传播、Q签名、短信群发(将我们网站内的优惠信息发给用户)、邮件:群邮件、好友邮件。目的:能够在较短时间内引起一定的转化,增加注册用户量的一些推广方式,效果比较及时而且明显

5、微博推广:首先要增加粉丝量,微博推广要注意发布微博的质量,可以是通过分享经历来发布,或者是通过转载网络热门的话题、网友们关注的实事、冷笑话等带上产品图片网站名称。

6、百度知道、百科、贴吧:针对商品、商家优惠信息做问答,引导到我们网站来,在相关贴吧做宣传:比如:南宁吃货吧、南宁旅游吧、南宁吃喝玩乐吧、南宁休闲吧。。。也可以自己创建贴吧讨论发帖等。

7、搜索引擎链接提交:通过在百度、雅虎、搜搜、有道、必应、搜狗、谷歌等大型互联网搜索引擎中提交公司网站网址,便于网站能在各个所搜引擎中都能搜索到公司网址,以提高公司网站的pv。

通过过去一年的工作经验来说,对于网络推广总结了一点,就是在论坛或在贴吧发信息都要注意一个问题,就是有些贴吧很敏感不可以发布很多,刷一版有时会太多了,那么就适当的发一个论坛5到6条就可以了,不然发多了都被收录也会被删掉,这样所发的全部被删就无用功了。

三、工作计划:

在我们公司网站积分世界网开始走上宣传的轨道上,要着手做一系列的推广,推广工作是我们20xx年重中之重的工作。而网络推广只是众多推广工作方式的其一,我们要以网络推广的方式为主要推广方式,其他的推广方式为辅。随着互联网的发展,网络推广的方式也越来越多,但是并不是所有的推广方式都适合我们的推广,我们只用选择适合我们的推广方式,把推广做的更精准。

1、论坛推广

就广西目前的形势团购还是处于火热状态,所以将推广在南宁比较火爆的团购网上,在赶集网、58同城等分类网站上做一些信息的发布,以软文的形式。不断的在不同的或相同的论坛里发布不同的标题,有很多论坛,这些是要在工作中慢慢去挖掘,因为做多了才知道哪些论坛好做不容易被删帖,这样才不会做无用工,提高工作效率。

论坛里发布的消息如果可以放上图片就好一些,有吸引力,图片的大小在论坛一般是没有限制大小的,所以只要自己觉得大小合适就可以放上去,但最好不要超过100K,不然会影响网速打不开,读者就没耐心等下去,也不要放很多,放很多别人会觉得反感,就一、两张就可以了,在论坛里读者要么就直接点击进网站,不会花费很多时间去阅读后面的内容,放多了也会影响网速。所有的论坛推广方式都是一样的方法,只要掌握了一个论坛或是编辑好了一个论坛的内容,都可以用这些内容去各个论坛发布,标题可以改一些。

2、通过百度知道和搜搜问问以自问自答的形式去做推广

首先申请一个百度帐号来提问,设置问题比如:“积分可以到哪里兑换礼品”,然后去百度搜索看看所提的问题有没有被收录,如果百度不收录,那么就是提出的问题不符合规范或是其他原因不被收录,这样就要重新拟一个问题,一直发布到被收录为止。如果百度收录了,接下来就退出登录,再重新注册新的百度帐号来回答,回答就可以带上我们网站的链接,到时候读者就可以通过链接点击进网站,从而了解我们的网站,再退出登录,再次登录提问的那个号来采纳所回答的问题为最佳答案就可以了。一天之内最好问两个不相同的问题就可以了,或是隔段时间再上去问,不然百度也会认出IP被封号后,之前的问题也会被屏蔽,这样可以防止百度把我们的问题删掉,一般也要注册很多帐号来备用。

从我的经验来说我觉得在搜搜问问比较好做,百度的要求会比较高,动不动就会被删,所以就不要被删了就一直钻在里面做,换换别的方法,后面想到好的标题再去试试,这样就可以提高效率了。问问一提出问题,然后拿去百度推,百度收录了就可以登录另一个QQ号去回答,再登录提问的QQ号来采纳答案就好了。问问是用QQ号来登录的,到时候是要申请很多QQ号来备用,因为一个QQ号一天问三次就会被封号,所以最好问两次就可以,然后如果还要在问是要换ID地址和换QQ号的,如果不换只能第二天再问,不然一个ID地址问多次也会被封地址。

还有一个可以说是投机取巧的方法,就是在百度知道那里看看哪些问题浏览量比较多,但却没答案,那也可以去做回答直接链接到我们的网站,就是借用别人的问题引导到我们网站来,只要我们的答案被采纳,那肯定会有点击率的。

3、发送电子邮件

首先是要收集一些邮件信息,这个可以在会员注册那里获得资源,将编辑好的内容发送到我们会员的邮箱,让他们第一时间获悉我们的最新动态。定期或是节日搞活动都可以发送我们网站的广告,让会员时刻关注我们的网站,从而透彻我们网站的运作流程。编辑的内容可以是书信也可以是文字加图片的形式,图片的大小没有限制。

4、在贴吧上做推广

在贴吧上做广告或是一般的发布信息,最好是要在没有版主的那些贴吧,这样除非所发的贴是被系统删除的,不然是不会被删帖的,而且贴吧的贴可以保存的很久,刷过一版可以很久再上去刷,甚至一个月那些贴都还在。也可以自己建立贴吧,这样自己管理也会好一些,在别人的贴吧里发帖如果浏览量飙高,版主也不会让你的贴占尽风头,所以也会删你的贴,所以最好建几个属于自己的贴吧。贴吧也差不多和论坛一样,放上软文在软文中带有链接和图片这样更能说服读者,这个消息的可靠性。

5、博客的推广

这个全公司的人都可以开通博客,因为每个人的人脉或各方面都不一样,所以这样能保证信息推广到更大范围的人群,博客每个人应该都有在写所以格式或怎么去写都有自己的一种风格,主要也就是要放上我们网站的链接和口号,还有吉祥物,等等一些积分世界网站的特征。

6、微信营销微信无疑是当下移动互联网领域最火的应用,没有之一。如何利用微信把我们公司网站推广出去,是今年也是当下推广工作中的重点。

四、服从安排

配合各个部门做好领导安排的任务,积极努力工作,努力寻找更多更好适合公司推广的手段,将公司网站推广出去。其他视安排进程来完成。

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